秦皇島
根據(jù)省委組織部、省人社廳《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》(冀人社發(fā)〔2011〕9號(hào))文件精神，結(jié)合劇團(tuán)工作實(shí)際需要和崗位空缺情況，決定采取選聘方式公開(kāi)招聘工作人員1名，現(xiàn)制定實(shí)施方案如下：
一、招聘原則及方式
堅(jiān)持德才兼?zhèn)浜兔裰?、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，在面試、考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。
二、招聘條件及崗位要求
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.年齡 18-38周歲(1987年3月31日至2008年3月30日期間出生);
3.遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德;
4.具有與招聘崗位設(shè)置要求相適應(yīng)的年齡、學(xué)歷學(xué)位、專(zhuān)業(yè)和技能條件;
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6.具有崗位所需要的其他條件。
(二)崗位要求
崗位要求詳見(jiàn)《秦皇島市小海燕評(píng)劇團(tuán)2026年公開(kāi)選聘工作人員崗位信息表》(附件1)。
(三)有下列情形之一的人員不在招聘范圍
1.現(xiàn)役軍人;
2.試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員;
3.未滿最低服務(wù)年限或未滿約定最低服務(wù)期限的人員;
4.在讀的全日制非應(yīng)屆畢業(yè)生。
(四)有下列情形之一的人員不得報(bào)考
1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;
2.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員;
3.被開(kāi)除公職的人員;
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;
5.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
(五)招聘工作實(shí)行回避制度
回避關(guān)系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第6條和《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》第41條所列情形。
三、招聘程序
(一)報(bào)名及資格審查
采取網(wǎng)上郵箱報(bào)名的方式進(jìn)行，免報(bào)名費(fèi)。
1.報(bào)名時(shí)間：2026年3月30日至4月3日(5個(gè)工作日)。
2.報(bào)名要求：應(yīng)聘人員將電子版報(bào)名表及相關(guān)報(bào)名資料發(fā)到指定郵箱(qhdjxrc2025@163.com)。
3.報(bào)名需提交的資料：
(1)二代身份證(須在有效期內(nèi))正反面復(fù)印件的掃描件;
(2)畢業(yè)證原件掃描件，同時(shí)提供與畢業(yè)證內(nèi)容相符的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》(注：考生本人可登錄中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn)在線查詢(xún)下載電子版、自助打印);
(3)個(gè)人2寸藍(lán)底證件照電子相片;
(4)報(bào)名表填寫(xiě)完整后打印1份，本人手寫(xiě)簽字后掃描;
(5)其他能證明符合崗位條件要求的相關(guān)材料掃描件1份;
(6)資料審核通過(guò)制作準(zhǔn)考證，領(lǐng)取準(zhǔn)考證的時(shí)間為2026年4月9日8：30-16：30，需考生本人領(lǐng)取，領(lǐng)取地點(diǎn)另行通知。領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)，本人需簽署承諾書(shū)(附件2)，承諾沒(méi)有不得報(bào)考的情形。
(二)考試
考試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，不設(shè)開(kāi)考比例。
由市人社局選派專(zhuān)家組成考核組，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力。面試滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線60分。面試當(dāng)場(chǎng)打分，面試成績(jī)采用體操打分方法，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其余分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績(jī)。面試成績(jī)當(dāng)天在面試地點(diǎn)醒目處張貼。
面試時(shí)需攜帶準(zhǔn)考證及報(bào)名時(shí)提供材料的原件，報(bào)名時(shí)填報(bào)情況不實(shí)、不符合應(yīng)聘條件的應(yīng)聘人員，取消其應(yīng)聘資格，對(duì)嚴(yán)重弄虛作假行為要追究責(zé)任。
(三)體檢、考察
根據(jù)考生考試成績(jī)，按照1:1的比例，在最低合格分?jǐn)?shù)線以上人員中從高分到低分確定參加體檢人選。如比例內(nèi)末位考生考試總成績(jī)相同，按以下順序確定體檢人選：退役軍人，烈士子女或配偶，學(xué)歷(學(xué)位)較高者。
體檢由秦皇島市小海燕評(píng)劇團(tuán)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及操作手冊(cè)執(zhí)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自行負(fù)擔(dān)。
體檢合格的，由秦皇島市小海燕評(píng)劇團(tuán)組織對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。
體檢、考察不合格或者放棄的，取消擬聘人選資格，并從最低合格分?jǐn)?shù)線以上人員中由高分到低分依次遞補(bǔ)。
(四)公示
對(duì)考察合格的擬聘用人員在秦皇島市旅游和文化廣電局網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期5個(gè)工作日。
因公示結(jié)果影響聘用或公示期間放棄，導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，按總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。
(五)聘用
對(duì)公示反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用;對(duì)公示期滿無(wú)異議的，或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定簽訂聘用合同，辦理就業(yè)、流動(dòng)、工資、社保等相關(guān)手續(xù)。
聘用人員實(shí)行試用期制，其中從各類(lèi)學(xué)校應(yīng)往屆未就業(yè)的畢業(yè)生中招聘的人員，試用期為12個(gè)月，其他人員試用期為3個(gè)月。試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
對(duì)發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))處理。
四、其他事項(xiàng)
本公告由秦皇島市旅游和文化廣電局負(fù)責(zé)解釋。
報(bào)名咨詢(xún)電話：0335-3601222
秦皇島市小海燕評(píng)劇團(tuán)咨詢(xún)電話0335-3088084
監(jiān)督舉報(bào)電話：秦皇島市旅游和文化廣電局直屬機(jī)關(guān)紀(jì)委0335-7835059
附件下載：
1、秦皇島市小海燕評(píng)劇團(tuán)2026年公開(kāi)招聘工作人員崗位信息表
