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職責(zé)描述： 1、運力調(diào)度與資源管理：根據(jù)業(yè)務(wù)采購需求，搭建運力池，負(fù)責(zé)戰(zhàn)略供應(yīng)商、核心運力資源集采和維護(hù)； 2、供應(yīng)商管理與合作：建立供應(yīng)商評估體系，進(jìn)行供應(yīng)商開發(fā)、篩選及合同談判，負(fù)責(zé)供應(yīng)商成本質(zhì)量監(jiān)控及日常情況匯總上報； 3、項目質(zhì)量管理：負(fù)責(zé)項目執(zhí)行質(zhì)量管理以及前期風(fēng)險預(yù)警方案相關(guān)工作； 4、數(shù)據(jù)分析與成本優(yōu)化：運輸成本管控，輸出運營報告等數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析工作； 5、協(xié)助物流技術(shù)裝備與戰(zhàn)略投資規(guī)劃建設(shè)，配合數(shù)字化與信息化技術(shù)開發(fā)與應(yīng)用及線上采購流程審批。 任職要求： 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，物流管理、項目管理、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專業(yè)背景，黨員優(yōu)先； 2、五年以上工作經(jīng)歷，具有市場分析、市場策劃、運營分析、數(shù)字化應(yīng)用開發(fā)等相關(guān)工作經(jīng)驗， 3、熟悉工程物流、項目物流操作與管理流程； 4、具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力、團隊協(xié)作能力； 5、具備較強的數(shù)據(jù)分析和問題解決能力及優(yōu)秀的文字功底； 6、工作有責(zé)任心、執(zhí)行力強、主動能動性強，具備優(yōu)秀的學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力； 7、可接受海外出差； 8、特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬。