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1、負(fù)責(zé)公司級(jí)環(huán)境、綠化的區(qū)域巡視，發(fā)現(xiàn)問題馬上通知項(xiàng)目部整改；
2、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目環(huán)境負(fù)責(zé)人的培訓(xùn)和考核，不斷提高負(fù)責(zé)人的整體水平；
3、自覺遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，并督促員工遵守執(zhí)行，幫助員工解決工作中遇到的專業(yè)困難；
4、熟悉和掌握各種環(huán)衛(wèi)、綠化設(shè)施和用具的使用方法，創(chuàng)新提高工作效率和業(yè)務(wù)品質(zhì)；
5、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量目標(biāo)的評(píng)審，并督導(dǎo)各部門質(zhì)量目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；
6、負(fù)責(zé)組織公司A類合同和公司級(jí)D類合同的評(píng)審工作，提高公司全員的品質(zhì)意識(shí)改善活動(dòng)的組織開展；
7、組織公司管理服務(wù)創(chuàng)新評(píng)審及推廣，組織公司級(jí)環(huán)境專業(yè)業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作的開展和實(shí)施；
8、深化專業(yè)服務(wù)的內(nèi)涵，開發(fā)新的服務(wù)方式，組織新項(xiàng)目服務(wù)策劃和設(shè)計(jì)；
9、負(fù)責(zé)供方及供應(yīng)商評(píng)估管理工作的審核和督導(dǎo)，并在規(guī)定時(shí)間對(duì)供方及供應(yīng)商進(jìn)行付款流程；
10、負(fù)責(zé)審核各服務(wù)中心環(huán)境專業(yè)年度、月度計(jì)劃的審核，提出專業(yè)意見并監(jiān)督實(shí)施。