學(xué)校以人才代理方式,擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,公告如下:
一、招聘原則
堅(jiān)持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),按照公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄取的原則。
二、招聘條件、崗位、人數(shù)
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍(中華人民共和國(guó)國(guó)籍,適用于中華人民共和國(guó)管轄的中國(guó)大陸、香港及澳門(mén)等的人士。 中華人民共和國(guó)的《國(guó)籍法》在出生國(guó)籍上采用血統(tǒng)主義和出生地主義相結(jié)合的原則。不承認(rèn)中國(guó)公民具有雙重國(guó)籍。中華人民共和國(guó)國(guó)籍法規(guī)定,凡定居外國(guó)的中國(guó)公民,自愿加入或取得外國(guó)國(guó)籍的,即自動(dòng)喪失中國(guó)國(guó)籍。(香港和澳門(mén)兩個(gè)特別行政區(qū)則根據(jù)中華人民共和國(guó)全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)對(duì)國(guó)籍法在兩地實(shí)施的解釋?zhuān)幚懋?dāng)?shù)鼐用竦膰?guó)籍問(wèn)題。)但是仍然可以出生時(shí)擁有中國(guó)和外國(guó)的雙重國(guó)籍的。);
2、遵守憲法和法律(遵守憲法和法律是公民必須遵循的行為準(zhǔn)則。我國(guó)是社會(huì)主義法治國(guó)家,任何公民都必須履行憲法和法律賦予的義務(wù),維護(hù)法律尊嚴(yán)。社會(huì)主義法制的基本原則之一就是法律面前人人平等,在法律的同一尺度下,不同民族、種族、性別、職業(yè)、社會(huì)出身、教育程度、宗教信仰和財(cái)產(chǎn)收入的公民平等地享有權(quán)利和履行義務(wù),“任何組織或者個(gè)人都不得有超越憲法和法律的特權(quán)”。而且,國(guó)家制定的法律體現(xiàn)了各民族的意志,集中代表了各民族的共同利益,具有至高無(wú)上的權(quán)威性,不允許任何人侵犯。因此,在法治社會(huì),任何公民都必須遵法守法,如果沒(méi)有法律的強(qiáng)制力和約束力,大家隨心所欲,各行其是,社會(huì)穩(wěn)定就無(wú)從談起,經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步更無(wú)從談起。);
3、具有良好的品行(中華人民共和國(guó)公務(wù)員法第二章第十一條第四款規(guī)定,公務(wù)員應(yīng)具有良好的品行。講黨性、重品行、作表率是黨著眼新形勢(shì)、新任務(wù)對(duì)黨員干部的政治品格、思想境界、精神狀態(tài)和工作作風(fēng)提出的新要求,具有很強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)針對(duì)性。良好的品行和形象也日益成為對(duì)公務(wù)員精神風(fēng)貌的一項(xiàng)要求。)和職業(yè)道德(職業(yè)道德,就是同人們的職業(yè)活動(dòng)緊密聯(lián)系的符合職業(yè)特點(diǎn)所要求的道德準(zhǔn)則、道德情操與道德品質(zhì)的總和,它既是對(duì)本職人員在職業(yè)活動(dòng)中的行為標(biāo)準(zhǔn)和要求,同時(shí)又是職業(yè)對(duì)社會(huì)所負(fù)的道德責(zé)任與義務(wù)。);
4、具備招聘崗位要求的身體、學(xué)歷學(xué)位、專(zhuān)業(yè)、年齡和技能等條件。
(二)招聘人數(shù)和崗位條件 見(jiàn)附件1。
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序號(hào) |
崗位 類(lèi)別 |
崗位 代碼 |
招聘 人數(shù) |
專(zhuān)業(yè) |
最低 學(xué)歷 |
最低 學(xué)位 |
其它條件 |
單位地址 |
聯(lián)系方式 |
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1 |
專(zhuān)技 |
A |
1 |
電氣工程及其自動(dòng)化 |
本科 |
學(xué)士 |
30周歲以下,能夠擔(dān)任班主任工作,可以值班。 |
石家莊市東崗路31號(hào) |
0311-85251720
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三、招聘方式
采取單位招聘、測(cè)試考評(píng)、量化排序
四、組織領(lǐng)導(dǎo)
學(xué)校成立人才代理招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,全面領(lǐng)導(dǎo)該項(xiàng)工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)具體組織與實(shí)施,辦公室主任由人事處處長(zhǎng)擔(dān)任。
五、招聘程序
(一)報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間(請(qǐng)考生務(wù)必在規(guī)定的時(shí)間報(bào)名,逾期不再受理):2023年5月10日—2023年5月12日
2、報(bào)名方式和要求
(1)一律采取郵箱方式報(bào)名,不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名(指考生需要本人親自去招考單位指定的地點(diǎn)進(jìn)行報(bào)名,一般現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名需要攜帶身份證,學(xué)歷證書(shū)(學(xué)歷證書(shū)是學(xué)制系統(tǒng)內(nèi)實(shí)施學(xué)歷教育的學(xué)校或者其他教育機(jī)構(gòu),對(duì)完成了學(xué)制系統(tǒng)內(nèi)一定教育階段的學(xué)習(xí)任務(wù)的受教育者所頒發(fā)的文憑。)等等招考簡(jiǎn)章指定的材料)。報(bào)名者填報(bào)《河北城鄉(xiāng)建設(shè)學(xué)校人才代理公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》,見(jiàn)附件2,并附上畢業(yè)證(一般指國(guó)民教育系列畢業(yè)證書(shū),是指通過(guò)電子注冊(cè)學(xué)籍,國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷,是現(xiàn)有教育的主體。)、學(xué)位證(學(xué)位證書(shū),又稱(chēng)學(xué)位證,是為了證明學(xué)生專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技術(shù)水平而授予的證書(shū),在我國(guó)學(xué)位證授予資格單位為通過(guò)教育部認(rèn)可的高等院校或科學(xué)研究機(jī)構(gòu)。目前我國(guó)學(xué)位分為三類(lèi):學(xué)士學(xué)位,碩士學(xué)位,博士學(xué)位。其中,學(xué)士學(xué)位里還包括第二學(xué)士學(xué)位,統(tǒng)稱(chēng)學(xué)士學(xué)位)以及其它相關(guān)證件照片,具有一定行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)的,需提供加蓋單位公章的行業(yè)工作證明等相關(guān)材料的電子影印件。個(gè)人免冠照片以電子形式粘貼到表中指定位置。收到確認(rèn)回復(fù)的,視為報(bào)名成功。報(bào)名表及相關(guān)材料發(fā)送至電子郵箱:hbjxrsc1701@163.com。
(2)應(yīng)聘人員必須如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,凡本人填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的,責(zé)任自負(fù);弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。請(qǐng)考生保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話(huà)的暢通,以便通知有關(guān)事宜。
(二)資格審查
學(xué)校將在報(bào)名截止后3個(gè)工作日內(nèi),根據(jù)崗位招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審,學(xué)校會(huì)以電話(huà)方式通知初審合格人員參加測(cè)試考評(píng)環(huán)節(jié)。測(cè)試考評(píng)前,應(yīng)聘者攜帶相關(guān)證書(shū)及材料原件到學(xué)校進(jìn)行審查確認(rèn)。
(三)測(cè)試考評(píng)內(nèi)容和方式
測(cè)試考評(píng)內(nèi)容共四項(xiàng),包括基本條件、職業(yè)教育公共基礎(chǔ)知識(shí)筆試、專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試、授課展示與答辯。四項(xiàng)共400分。
1、基本條件:對(duì)參評(píng)應(yīng)聘者的學(xué)歷條件、資歷條件、執(zhí)業(yè)資格、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)五種情況進(jìn)行對(duì)照量化細(xì)則進(jìn)行評(píng)分。分值50分。
2、職業(yè)教育公共基礎(chǔ)知識(shí)筆試:采取閉卷形式,內(nèi)容范圍包括教育常識(shí)、職教政策、職教熱點(diǎn)、學(xué)校特色、崗位認(rèn)識(shí)。分值100分。
3、專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試:與應(yīng)聘崗位相關(guān)的專(zhuān)業(yè)技能,采取各專(zhuān)業(yè)崗位獨(dú)立測(cè)試。分值100分。
前三項(xiàng)綜合排名,按崗位1:3,進(jìn)入“授課展示與答辯”環(huán)節(jié)。人數(shù)不足的,按實(shí)際人數(shù)進(jìn)行。
4、授課展示與答辯。授課20分鐘,答辯10分鐘。應(yīng)聘者根據(jù)應(yīng)聘崗位自主選擇兩門(mén)課程展示內(nèi)容。由學(xué)校商定后指定展示課程及授課范圍。答辯內(nèi)容由評(píng)委自由發(fā)揮提問(wèn),不劃定范圍。分值150分。其中授課展示100分,答辯50分。
(四)測(cè)試考評(píng)時(shí)間和成績(jī)公布
具體事項(xiàng)通過(guò)電話(huà)通知或校園網(wǎng)進(jìn)行發(fā)布。
(五)崗位人選初定
對(duì)報(bào)考同一崗位的考生中按綜合測(cè)試成績(jī)從高分到低分依次排序,選足人數(shù)。
(六)體檢與考察
學(xué)校指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,合格者,學(xué)校以適當(dāng)方式對(duì)其思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察。體檢、考察不合格的,取消擬聘人選資格,并順延遞補(bǔ)。
(七)公示
根據(jù)成績(jī)、體檢、考察結(jié)果,學(xué)校研究確定擬聘人選,在學(xué)校網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,影響聘用的,一律取消資格,進(jìn)行遞補(bǔ)。
(八)聘用
公示無(wú)異議的,辦理聘用手續(xù)。簽訂《河北城鄉(xiāng)建設(shè)學(xué)校人事代理合同》,進(jìn)入試用期。
六、監(jiān)督
招聘過(guò)程接受監(jiān)督。監(jiān)督電話(huà):0311—89916856(學(xué)校紀(jì)檢)。
七、其它事項(xiàng)
未盡事宜(指沒(méi)有提到、沒(méi)有列出來(lái)的事項(xiàng))關(guān)注校園網(wǎng)或電話(huà)咨詢(xún),學(xué)校網(wǎng)址:http://www.hbcjxx.com;
聯(lián)系人:楊老師(0311-85251720;16603115775)、李老師(0311-85251701;13933867691)。

