為切實(shí)解決尚義縣惠民安置區(qū)管理委員會(huì)人才緊缺問題,進(jìn)一步提高惠民安置區(qū)工作能力,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》規(guī)定,經(jīng)縣委、縣政府同意,決定在全縣事業(yè)單位中公開選調(diào)工作人員到縣惠民安置區(qū)工作,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、選調(diào)范圍
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位在編在崗事業(yè)管理工作人員(不含學(xué)校、醫(yī)院)。
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二、選調(diào)計(jì)劃
根據(jù)縣惠民安置區(qū)工作需要,擬選調(diào)工作人員共15名。
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三、選調(diào)條件
(一)政治素質(zhì)好,品行端正,勤奮敬業(yè),工作能力強(qiáng);
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(二)近三年年度考核均為合格及以上等次;
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(三)具備工作崗位需要的身體條件;
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(四)具備國(guó)家承認(rèn)的??萍耙陨蠈W(xué)歷。
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(五)年齡在40周歲以下(1982年10月以后出生),研究生及以上學(xué)歷,年齡可放寬至45周歲(1977年10月以后出生);
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(六)不得報(bào)名的情形:
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1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未做出結(jié)論的;
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2.受處分期間或者影響期限未滿的;
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3.法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)名的其他情形。
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四、選調(diào)方式
本次選調(diào)采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)審核、組織審查、面試加考察的方式進(jìn)行。
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(一)報(bào)名
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采取個(gè)人自愿、單位及主管部門同意的方式進(jìn)行,須誠(chéng)信報(bào)名,凡提供虛假報(bào)名材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消資格。
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1.報(bào)名時(shí)間:2023年10月23日-10月27日上午8:30-11:30,下午14:30-17:30。
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2.報(bào)名地點(diǎn):尚義縣人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位管理股。咨詢電話:0313-4333537
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3.報(bào)名材料:
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①自行下載并填寫《尚義縣選調(diào)事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》(詳見附件)1份,1寸近期免冠照片2張。
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②國(guó)家承認(rèn)的專科及以上學(xué)歷證書原件及復(fù)印件各1份(原件現(xiàn)場(chǎng)審核后退回),學(xué)歷的學(xué)信網(wǎng)電子備案表1份。
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③身份證原件及復(fù)印件1份(原件現(xiàn)場(chǎng)審核后退回)。
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(二)資格審查
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報(bào)名結(jié)束后,對(duì)擬選調(diào)人員進(jìn)行資格審查,對(duì)符合條件的人員進(jìn)行面試。
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(三)面試
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本次選調(diào)采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,重點(diǎn)考察報(bào)名人員的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、舉止儀表。面試成績(jī)采取百分制,保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入。為保證選調(diào)人員的基本素質(zhì),面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線70分。
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(四)考察
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面試結(jié)束后,從面試合格人員中,由高分到低分按1:1的比例確定進(jìn)入考察范圍人員,重點(diǎn)考察選調(diào)人員的政治思想表現(xiàn)、道德素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等,并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。
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五、選調(diào)及待遇
對(duì)合格人員按有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù),并按規(guī)定執(zhí)行新聘崗位相應(yīng)工資福利待遇。
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附件:
自行下載附件:尚義縣選調(diào)事業(yè)單位工作人員報(bào)名表.docx

