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職位描述：
崗位職責：
1、負責產(chǎn)品整體運營工作，階段性制定運營策略和目標；
2、協(xié)助上級領導優(yōu)化完善部門日常運營體系和業(yè)務流程，建立長效運作機制；
3、負責產(chǎn)品用戶增長，對用戶行為數(shù)據(jù)進行分析和挖掘，提升用戶活躍，留存等指標；
4、根據(jù)公司品牌定位，負責產(chǎn)品內(nèi)容體系搭建，進行相關內(nèi)容規(guī)劃與輸出；
5、負責產(chǎn)品活動策劃及執(zhí)行，根據(jù)活動目標，結合用戶特征，制定差異化的活動策略；
6、負責線下商家拓展，有效的建立客戶溝通與維系機制；
7、定期收集運營數(shù)據(jù)，推動產(chǎn)品優(yōu)化與迭代。
8、熟悉微信平臺運營規(guī)則，對各種網(wǎng)絡推廣方式較為了解；具備賣點提煉能力、數(shù)據(jù)分析能力、產(chǎn)品和市場分析能力，具備風險管控意識；
9、出色的邏輯思維能力、學習能力和強烈的求知欲，并深刻理解互聯(lián)網(wǎng)營銷數(shù)據(jù)含義，能夠獨立策劃和組織實施營銷方案；
任職資格：
1、統(tǒng)招本科及以上學歷，3-5年以上互聯(lián)網(wǎng)運營相關管理工作經(jīng)驗；
2、具有創(chuàng)新運營思維，負責過產(chǎn)品從0到1的過程，具備1個以上產(chǎn)品線統(tǒng)籌運營經(jīng)驗；
3、熟練掌握各類運營方法體系；較強的邏輯思維，條理清晰，善于分析和總結歸納；
4、擁有較強的規(guī)劃能力，善于尋找新的商業(yè)機會。具備足夠的執(zhí)行力，工作積極主動。