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崗位職責(zé):

1. 區(qū)域行銷策略落地與優(yōu)化：基于公司整體行銷戰(zhàn)略與區(qū)域市場洞察（消費(fèi)趨勢、競品動(dòng)態(tài)、渠道特征），制定并落地東區(qū)區(qū)域階段性行銷方案，明確活動(dòng)目標(biāo)、執(zhí)行節(jié)奏，負(fù)責(zé)方案全流程推進(jìn)，根據(jù)市場反饋及時(shí)優(yōu)化調(diào)整，確保達(dá)成動(dòng)銷提升、品牌推廣等核心目標(biāo)。

2. 終端行銷效能提升：負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)全渠道終端行銷工作，開展終端生動(dòng)化建設(shè)（標(biāo)準(zhǔn)化陳列、創(chuàng)意堆頭、物料布置），保障促銷活動(dòng)高效執(zhí)行，解決終端行銷難點(diǎn)問題；聯(lián)動(dòng)銷售團(tuán)隊(duì)優(yōu)化渠道布局，提升產(chǎn)品鋪貨率、終端活躍度與復(fù)購率。

3、市場分析與反饋：收集競品信息、消費(fèi)需求、渠道反饋等市場動(dòng)態(tài)；基于數(shù)據(jù)洞察為公司行銷策略調(diào)整、產(chǎn)品迭代提供決策支持。

4. 品牌區(qū)域深度滲透：維護(hù)區(qū)域品牌形象，提升品牌在東區(qū)的知名度、美譽(yù)度與用戶忠誠度，挖掘高價(jià)值消費(fèi)群體。

5. 行銷費(fèi)用與風(fēng)險(xiǎn)管控：負(fù)責(zé)區(qū)域行銷預(yù)算的執(zhí)行與管控，嚴(yán)格把控費(fèi)用使用合規(guī)性與性價(jià)比，提升投入產(chǎn)出比；建立活動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制，及時(shí)規(guī)避執(zhí)行過程中的各類風(fēng)險(xiǎn)；完成費(fèi)用核銷與復(fù)盤總結(jié)。

6. 渠道與終端賦能：為區(qū)域內(nèi)終端銷售人員、渠道合作伙伴提供行銷知識(shí)、活動(dòng)執(zhí)行流程等相關(guān)培訓(xùn)支持，提升渠道行銷執(zhí)行能力。

7、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。

任職要求:

1.統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，市場營銷、工商管理相關(guān)專業(yè)

2.3年以上食品快消行業(yè)區(qū)域行銷經(jīng)驗(yàn)

3.能獨(dú)立操盤區(qū)域行銷項(xiàng)目全流程，熟悉渠道行銷管理流程和運(yùn)作模式，具備敏銳的市場洞察與數(shù)據(jù)分析能力。

4.擅長跨部門協(xié)作，資源整合能力強(qiáng)，抗壓性好且執(zhí)行力出色。