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崗位職責(zé)：
1.根據(jù)B2B的分銷模式與流程，協(xié)助區(qū)域性B2B平臺的研究和發(fā)掘，對潛在分銷商進行開發(fā)與維護(品類不限);
2.對開拓的B2B平臺進行管理和運營，包含生意規(guī)劃、產(chǎn)品和活動方案策劃，對接平臺客戶獲取資源、談判落地，保持良好的合作關(guān)系，
3.協(xié)助新品的規(guī)劃和推廣，結(jié)合渠道人群畫像和新品市場調(diào)研，規(guī)劃渠道上新和新品在渠道的爆破
4.協(xié)助渠道進銷存管理，定期監(jiān)控庫存數(shù)據(jù)，保持較好的庫存周轉(zhuǎn)率和安全庫存量;
5.協(xié)助平臺銷售數(shù)據(jù)定期分析復(fù)盤，對轉(zhuǎn)化、產(chǎn)出和活動效果進行追蹤、評估和總結(jié)，提出改善措施并落地執(zhí)行，提高渠道銷售。
崗位要求：
1.有區(qū)域/全國性B2B平臺的開拓及運營經(jīng)驗，熟悉B2B分銷模式與流程；
2.具備良好的團隊協(xié)作及對內(nèi)溝通能力，良好的溝通談判技巧；
3.具備優(yōu)秀的工作素養(yǎng)，結(jié)果導(dǎo)向，有自驅(qū)力，耐心細(xì)致；
4.責(zé)任心強，具備一定的抗壓能力，工作態(tài)度積極，可接受出差；
5.本科學(xué)歷，1-3年平臺開拓和運營等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。