中鐵建工集團(tuán)華北分公司2026屆校招(正式)
面議
北京
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
北京
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
中鐵建工集團(tuán)華北分公司招聘簡(jiǎn)章
一、企業(yè)簡(jiǎn)介
中鐵建工集團(tuán)有限公司華北分公司,隸屬于中鐵建工集團(tuán)有限公司,是世界500強(qiáng)企業(yè)中國(guó)中鐵股份公司的三級(jí)施工企業(yè)。自2008年12月正式成立以來(lái)快速發(fā)展,連續(xù)四年評(píng)為中國(guó)中鐵三級(jí)工程公司20強(qiáng)。業(yè)務(wù)范圍涵蓋房建、新興產(chǎn)業(yè)、基礎(chǔ)設(shè)施三大核心板塊,形成三足鼎立之勢(shì)。公司實(shí)行“五省十二市”的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略布局,明確聚焦北京、河北、浙江、湖北、山西5個(gè)地區(qū),深耕北京、雄安新區(qū)、石家莊、唐山、宜昌、太原、武漢、衢州、紹興、金華、湖州、杭州12個(gè)核心城市。
公司目前的培養(yǎng)體系包含“導(dǎo)師帶徒”、“青苗計(jì)劃”、“先鋒計(jì)劃”,從入職開(kāi)始就為員工鋪設(shè)一條完備的晉升體系。從員工日常培養(yǎng)、職場(chǎng)發(fā)展等方面為新員工規(guī)劃出一條完善的職業(yè)生涯成長(zhǎng)道路。
二、招聘專(zhuān)業(yè)及從事工作
1.土木工程、建筑學(xué)、工程力學(xué)類(lèi)-項(xiàng)目技術(shù)崗
2.工程管理、工程造價(jià)類(lèi)-項(xiàng)目預(yù)算崗
3.機(jī)械、安全工程類(lèi)-項(xiàng)目安全崗
4.電氣(自動(dòng)化)類(lèi)-項(xiàng)目電氣崗
5.給水排水、建環(huán)類(lèi)-項(xiàng)目水暖崗
6.經(jīng)濟(jì)、物流、材料類(lèi)-項(xiàng)目物資崗
7.財(cái)會(huì)類(lèi)、金融類(lèi)等-項(xiàng)目/區(qū)域財(cái)務(wù)管理崗
三、招聘條件
1.統(tǒng)招一本及以上。
2.畢業(yè)時(shí)間:2026年。
3.政治素質(zhì):遵守國(guó)家法律法規(guī),具有良好的思想品質(zhì)和道德素質(zhì),本人檔案中無(wú)不良記錄。
4.身體素質(zhì):身心健康,承受力強(qiáng),能適應(yīng)所應(yīng)聘崗位工作對(duì)體能的要求。
5.根據(jù)工作需要能夠到異地工作、服從地點(diǎn)分配。
6.擔(dān)任班級(jí)、學(xué)校學(xué)生工作或在某一方面有特長(zhǎng)的畢業(yè)生優(yōu)先考慮。
四、薪酬福利
(一)“重點(diǎn)”應(yīng)屆畢業(yè)生,入職前三年享受高校津貼;
(二)具有行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬;
(三)統(tǒng)一繳納六險(xiǎn)二金;
(四)有機(jī)會(huì)解決京戶(hù);
(五)法定節(jié)假日、帶薪假期、春節(jié)可享受半個(gè)月至一個(gè)月假期;
(六)食宿免費(fèi)、公務(wù)通信費(fèi)報(bào)銷(xiāo)、勞保。
(七)完備的職業(yè)生涯發(fā)展通道、自主評(píng)定職稱(chēng)權(quán)限。
五、招聘流程
線(xiàn)下:現(xiàn)場(chǎng)宣講→投遞簡(jiǎn)歷→篩選簡(jiǎn)歷→現(xiàn)場(chǎng)一對(duì)一面試→簽訂三方。
線(xiàn)上:投遞簡(jiǎn)歷→篩選簡(jiǎn)歷(3-5個(gè)工作日)→視頻面試→雙方達(dá)成意向→簽訂三方
(參加線(xiàn)下宣講會(huì)的同學(xué)請(qǐng)準(zhǔn)備:簡(jiǎn)歷、就業(yè)協(xié)議(三方)、就業(yè)推薦表、成績(jī)單、一寸照片。)
一、企業(yè)簡(jiǎn)介
中鐵建工集團(tuán)有限公司華北分公司,隸屬于中鐵建工集團(tuán)有限公司,是世界500強(qiáng)企業(yè)中國(guó)中鐵股份公司的三級(jí)施工企業(yè)。自2008年12月正式成立以來(lái)快速發(fā)展,連續(xù)四年評(píng)為中國(guó)中鐵三級(jí)工程公司20強(qiáng)。業(yè)務(wù)范圍涵蓋房建、新興產(chǎn)業(yè)、基礎(chǔ)設(shè)施三大核心板塊,形成三足鼎立之勢(shì)。公司實(shí)行“五省十二市”的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略布局,明確聚焦北京、河北、浙江、湖北、山西5個(gè)地區(qū),深耕北京、雄安新區(qū)、石家莊、唐山、宜昌、太原、武漢、衢州、紹興、金華、湖州、杭州12個(gè)核心城市。
公司目前的培養(yǎng)體系包含“導(dǎo)師帶徒”、“青苗計(jì)劃”、“先鋒計(jì)劃”,從入職開(kāi)始就為員工鋪設(shè)一條完備的晉升體系。從員工日常培養(yǎng)、職場(chǎng)發(fā)展等方面為新員工規(guī)劃出一條完善的職業(yè)生涯成長(zhǎng)道路。
二、招聘專(zhuān)業(yè)及從事工作
1.土木工程、建筑學(xué)、工程力學(xué)類(lèi)-項(xiàng)目技術(shù)崗
2.工程管理、工程造價(jià)類(lèi)-項(xiàng)目預(yù)算崗
3.機(jī)械、安全工程類(lèi)-項(xiàng)目安全崗
4.電氣(自動(dòng)化)類(lèi)-項(xiàng)目電氣崗
5.給水排水、建環(huán)類(lèi)-項(xiàng)目水暖崗
6.經(jīng)濟(jì)、物流、材料類(lèi)-項(xiàng)目物資崗
7.財(cái)會(huì)類(lèi)、金融類(lèi)等-項(xiàng)目/區(qū)域財(cái)務(wù)管理崗
三、招聘條件
1.統(tǒng)招一本及以上。
2.畢業(yè)時(shí)間:2026年。
3.政治素質(zhì):遵守國(guó)家法律法規(guī),具有良好的思想品質(zhì)和道德素質(zhì),本人檔案中無(wú)不良記錄。
4.身體素質(zhì):身心健康,承受力強(qiáng),能適應(yīng)所應(yīng)聘崗位工作對(duì)體能的要求。
5.根據(jù)工作需要能夠到異地工作、服從地點(diǎn)分配。
6.擔(dān)任班級(jí)、學(xué)校學(xué)生工作或在某一方面有特長(zhǎng)的畢業(yè)生優(yōu)先考慮。
四、薪酬福利
(一)“重點(diǎn)”應(yīng)屆畢業(yè)生,入職前三年享受高校津貼;
(二)具有行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬;
(三)統(tǒng)一繳納六險(xiǎn)二金;
(四)有機(jī)會(huì)解決京戶(hù);
(五)法定節(jié)假日、帶薪假期、春節(jié)可享受半個(gè)月至一個(gè)月假期;
(六)食宿免費(fèi)、公務(wù)通信費(fèi)報(bào)銷(xiāo)、勞保。
(七)完備的職業(yè)生涯發(fā)展通道、自主評(píng)定職稱(chēng)權(quán)限。
五、招聘流程
線(xiàn)下:現(xiàn)場(chǎng)宣講→投遞簡(jiǎn)歷→篩選簡(jiǎn)歷→現(xiàn)場(chǎng)一對(duì)一面試→簽訂三方。
線(xiàn)上:投遞簡(jiǎn)歷→篩選簡(jiǎn)歷(3-5個(gè)工作日)→視頻面試→雙方達(dá)成意向→簽訂三方
(參加線(xiàn)下宣講會(huì)的同學(xué)請(qǐng)準(zhǔn)備:簡(jiǎn)歷、就業(yè)協(xié)議(三方)、就業(yè)推薦表、成績(jī)單、一寸照片。)
工作地點(diǎn)
地址:北京豐臺(tái)區(qū)豐臺(tái)區(qū)北京諾德中心一期3號(hào)樓23層(需駐場(chǎng)項(xiàng)目部)
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
白潔HR
中鐵建工集團(tuán)有限公司華北分公司
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辦公設(shè)備·用品
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1000人以上
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國(guó)有企業(yè)
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