商業(yè)保潔主管
面議
北京
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
北京
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定部門的年度工作計(jì)劃、部門預(yù)算及監(jiān)督實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公共區(qū)域保潔、綠化管理、消殺等環(huán)境管理相關(guān)業(yè)務(wù)工作
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目環(huán)境供方管理,包括外包人員培訓(xùn)、考勤、工作執(zhí)行、工作質(zhì)量呈現(xiàn)、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的考核、評(píng)價(jià)及付款等;
4、負(fù)責(zé)對(duì)綠化養(yǎng)護(hù)工作的現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督、檢查管理、并做出效果評(píng)估;負(fù)責(zé)綠化接管前的監(jiān)理工作,提出合理化建議;
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目?jī)?nèi)的消殺作業(yè)及員工工作區(qū)域的分配;
6、負(fù)責(zé)組織部門新入職人員的引導(dǎo),部門例會(huì)的召開(kāi)、員工日??记凇⑴嘤?xùn)、考核;
7、協(xié)助處理本部門產(chǎn)生的業(yè)主投訴及緊急事件;
8、負(fù)責(zé)部門工作及質(zhì)量記錄的完整性,并分類存檔備案
9、根據(jù)上級(jí)任務(wù)安排全面負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)外部環(huán)境的清潔、美化和裝飾,保證所管區(qū)域的美觀
任職要求:
1、 本科及以上學(xué)歷,5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉商業(yè)項(xiàng)目環(huán)境工作標(biāo)準(zhǔn)和流程;
2、 男女不限,年齡25-45歲;
3、能熟練使用計(jì)算機(jī)和基本辦公軟件。
1、負(fù)責(zé)制定部門的年度工作計(jì)劃、部門預(yù)算及監(jiān)督實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公共區(qū)域保潔、綠化管理、消殺等環(huán)境管理相關(guān)業(yè)務(wù)工作
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目環(huán)境供方管理,包括外包人員培訓(xùn)、考勤、工作執(zhí)行、工作質(zhì)量呈現(xiàn)、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的考核、評(píng)價(jià)及付款等;
4、負(fù)責(zé)對(duì)綠化養(yǎng)護(hù)工作的現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督、檢查管理、并做出效果評(píng)估;負(fù)責(zé)綠化接管前的監(jiān)理工作,提出合理化建議;
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目?jī)?nèi)的消殺作業(yè)及員工工作區(qū)域的分配;
6、負(fù)責(zé)組織部門新入職人員的引導(dǎo),部門例會(huì)的召開(kāi)、員工日??记凇⑴嘤?xùn)、考核;
7、協(xié)助處理本部門產(chǎn)生的業(yè)主投訴及緊急事件;
8、負(fù)責(zé)部門工作及質(zhì)量記錄的完整性,并分類存檔備案
9、根據(jù)上級(jí)任務(wù)安排全面負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)外部環(huán)境的清潔、美化和裝飾,保證所管區(qū)域的美觀
任職要求:
1、 本科及以上學(xué)歷,5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉商業(yè)項(xiàng)目環(huán)境工作標(biāo)準(zhǔn)和流程;
2、 男女不限,年齡25-45歲;
3、能熟練使用計(jì)算機(jī)和基本辦公軟件。
工作地點(diǎn)
地址:北京昌平區(qū)北京昌平區(qū)路勁·世界城
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
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