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一、 崗位職責(zé)
1. 戰(zhàn)略規(guī)劃與決策：
參與制定并領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行公司的中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和預(yù)算方案。
深入研究體育設(shè)施行業(yè)的市場(chǎng)趨勢(shì)、政策法規(guī)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，為公司戰(zhàn)略調(diào)整提供決策依據(jù)。
主導(dǎo)重大項(xiàng)目的投資可行性分析、決策與執(zhí)行。
2. 業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)與管理：
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)與銷(xiāo)售：02領(lǐng)導(dǎo)營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)制定并實(shí)施市場(chǎng)開(kāi)拓策略，鞏固和提升公司在政府項(xiàng)目、學(xué)校、地產(chǎn)商、體育場(chǎng)館運(yùn)營(yíng)商等核心客戶(hù)中的市場(chǎng)份額。監(jiān)督大客戶(hù)關(guān)系管理及重大項(xiàng)目的投標(biāo)工作。
項(xiàng)目管理與工程實(shí)施：02建立并優(yōu)化高效的項(xiàng)目管理體系，確保所有體育設(shè)施工程項(xiàng)目（如場(chǎng)館建設(shè)、地面鋪裝、器材安裝等）在預(yù)算內(nèi)按時(shí)、保質(zhì)完成，滿足客戶(hù)要求。
產(chǎn)品與供應(yīng)鏈管理：02協(xié)同技術(shù)、生產(chǎn)/采購(gòu)部門(mén)，優(yōu)化產(chǎn)品線規(guī)劃，確保產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力。管理供應(yīng)商體系，控制采購(gòu)成本，保障原材料及成品的質(zhì)量與穩(wěn)定供應(yīng)。
客戶(hù)服務(wù)與品牌建設(shè)：02構(gòu)建完善的客戶(hù)服務(wù)體系，提升客戶(hù)滿意度和忠誠(chéng)度。主導(dǎo)公司品牌形象的塑造與推廣，提升品牌在行業(yè)內(nèi)的專(zhuān)業(yè)聲譽(yù)。
3. 內(nèi)部管理與體系建設(shè)：
構(gòu)建和完善公司的組織架構(gòu)和管理流程，提升組織效能。
建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，并監(jiān)督執(zhí)行，確保公司運(yùn)營(yíng)合規(guī)、風(fēng)險(xiǎn)可控。
負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理和成本控制，審閱公司的財(cái)務(wù)報(bào)表，進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，確保資金安全和高效利用。
4. 團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人才發(fā)展：
建設(shè)高素質(zhì)的管理層和核心員工隊(duì)伍。
負(fù)責(zé)中層以上管理干部的選拔、培養(yǎng)、激勵(lì)和考核。
塑造積極向上、結(jié)果導(dǎo)向、持續(xù)創(chuàng)新的企業(yè)文化。
5. 對(duì)外關(guān)系與資源整合：
代表公司維護(hù)與政府機(jī)構(gòu)、行業(yè)協(xié)會(huì)、重要客戶(hù)及戰(zhàn)略合作伙伴的良好關(guān)系，為公司發(fā)展?fàn)幦∮欣恼吆唾Y源。
主導(dǎo)或參與行業(yè)重要的商務(wù)談判與合作項(xiàng)目。

二、 任職資格要求
1. 基本要求：
學(xué)歷： 大學(xué)本科及以上學(xué)歷，MBA、EMBA優(yōu)先。
專(zhuān)業(yè)： 企業(yè)管理、工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工程管理、體育產(chǎn)業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
經(jīng)驗(yàn)：0210年以上企業(yè)中高層管理經(jīng)驗(yàn)，其中至少5年以上擔(dān)任副總經(jīng)理、執(zhí)行總經(jīng)理或同等級(jí)別職位的經(jīng)歷。必須具備體育設(shè)施、體育工程、建筑建材或相關(guān)B2B制造業(yè)的行業(yè)背景。
2. 核心能力素質(zhì)：
卓越的戰(zhàn)略與商業(yè)洞察力：02對(duì)體育產(chǎn)業(yè)有深刻理解，能敏銳把握市場(chǎng)機(jī)會(huì)，制定并驅(qū)動(dòng)戰(zhàn)略落地。
出色的領(lǐng)導(dǎo)與決策能力：02具備強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力，能在復(fù)雜情況下做出果斷、正確的決策。
精湛的運(yùn)營(yíng)管理能力：02精通企業(yè)全面運(yùn)營(yíng)管理，熟悉研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售、項(xiàng)目、財(cái)務(wù)等各環(huán)節(jié)。
強(qiáng)大的市場(chǎng)開(kāi)拓與客戶(hù)關(guān)系能力：02具備豐富的B2B大客戶(hù)銷(xiāo)售和政府項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)，商務(wù)談判能力出眾。
卓越的溝通協(xié)調(diào)與資源整合能力：02善于內(nèi)外部溝通，能有效整合各方資源推動(dòng)目標(biāo)達(dá)成。
結(jié)果導(dǎo)向與抗壓能力：02以完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo)為核心，具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和在高壓環(huán)境下工作的能力。
3. 行業(yè)知識(shí)與技能：
必備：02熟悉體育設(shè)施行業(yè)的產(chǎn)品、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、施工工藝、招投標(biāo)流程及行業(yè)主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。
必備：02擁有豐富的體育工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉項(xiàng)目全過(guò)程管理。
熟練：02精通財(cái)務(wù)分析、預(yù)算編制和成本控制。
熟練：02掌握現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí)及相關(guān)法律法規(guī)。