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1.銷售規(guī)劃與目標(biāo)落地：根據(jù)公司的發(fā)展計劃和市場策略，制定銷售戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)，并全面負責(zé)管理區(qū)域內(nèi)的業(yè)務(wù)拓展和銷售人員管理工作，從而確保達成營收、利潤目標(biāo)。
2.分銷渠道建立：依照公司的銷售體系，指導(dǎo)大區(qū)建立分銷渠道以及相關(guān)業(yè)務(wù)計劃，并監(jiān)督實施，以保證業(yè)務(wù)計劃的準(zhǔn)確執(zhí)行。
3.銷售管理：以公司的銷售計劃為基礎(chǔ)，主導(dǎo)大區(qū)產(chǎn)品的銷售工作，對區(qū)域銷售進行評估、跟蹤及管理，保證銷售計劃的有效實施。
4.處理客戶反饋與售后服務(wù)：負責(zé)對客戶的售前售后服務(wù)，確?？蛻魧Ξa(chǎn)品和服務(wù)的滿意度；跟蹤客戶的滿意度，及時處理客戶投訴和問題，維護好客戶關(guān)系。
5.部門管理：分解、落實大區(qū)人員工作職責(zé)和工作目標(biāo)，組織員工考核、激勵、培訓(xùn)等工作；建設(shè)良好的團隊氛圍，提高員工工作的積極性、主動性。
6.其他：及時按要求完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事宜。

任職資格：

1.10年以上快消品/酒水行業(yè)銷售經(jīng)驗 ，其中至少5年白酒行業(yè)銷售總監(jiān)級管理崗位工作經(jīng)驗。2.主導(dǎo)過億元級區(qū)域市場開拓或全國性品牌增長，熟悉次高端運作策略。
3.具備戰(zhàn)略規(guī)劃及資源整合能力，能制定3-5年銷售戰(zhàn)略，分解年度目標(biāo)，設(shè)計整合渠道及銷售資源，達成銷售目標(biāo)。4.具備團隊管理能力，管理過60人以上銷售團隊，具備人才梯隊建設(shè)經(jīng)驗。
5.具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力。