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一、崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)研發(fā)項(xiàng)目進(jìn)度管理：（1）協(xié)助跟蹤研發(fā)項(xiàng)目節(jié)點(diǎn)，收集進(jìn)度數(shù)據(jù)并形成可視化報(bào)告，及時(shí)預(yù)警延期風(fēng)險(xiǎn)，確保項(xiàng)目按計(jì)劃推進(jìn)；（2）組織研發(fā)例會、技術(shù)評審會等會議，負(fù)責(zé)議程規(guī)劃、紀(jì)要撰寫與分發(fā)，跟進(jìn)決議事項(xiàng)的落地執(zhí)行情況；（3）參與項(xiàng)目可行性分析與需求梳理，協(xié)助將市場反饋、用戶需求轉(zhuǎn)化為可執(zhí)行的研發(fā)指標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)技術(shù)材料的控制與管理：對設(shè)計(jì)圖紙、BOM 清單、技術(shù)協(xié)議等資料進(jìn)行解密及存檔管理，保障技術(shù)資料的保密性及可追溯性；
3、負(fù)責(zé)技術(shù)支持輔助工作，包括配合項(xiàng)目負(fù)責(zé)人完成技術(shù)協(xié)議、項(xiàng)目報(bào)告、項(xiàng)目匯報(bào)材料等文件的編制與優(yōu)化，確保文件內(nèi)容規(guī)范、邏輯清晰，滿足項(xiàng)目推進(jìn)與對外對接需求；
4、負(fù)責(zé)研發(fā)部門后勤保障工作，包括研發(fā)部門需求提報(bào)，對外跨部門協(xié)作溝通等事宜；
5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)。
二、任職要求：
1、30-40歲，理工科專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、熟練操作 Word、Excel、 PPT等辦公軟件及CAD 制圖軟件，了解研發(fā)項(xiàng)目管理基本流程者優(yōu)先；
3、具備較強(qiáng)的項(xiàng)目進(jìn)度把控意識與問題分析能力，能快速定位進(jìn)度風(fēng)險(xiǎn)并提出解決方案；對技術(shù)資料保密管理有清晰認(rèn)知，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)；
4、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)與組織能力，能高效組織會議并推動(dòng)決議落地；具備良好的抗壓能力，可同時(shí)處理多項(xiàng)目進(jìn)度跟蹤與會議、物料等多維度工作。