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崗位職責(zé)：
一、指導(dǎo)實(shí)施部員工的技術(shù)知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí)，對(duì)實(shí)施部員工業(yè)務(wù)工作提供方法指導(dǎo)和資源支持。
二、(1)制定實(shí)施部規(guī)章制度、業(yè)務(wù)流程及實(shí)施細(xì)則；
(2)制定實(shí)施部考核、激勵(lì)機(jī)制；
三、系統(tǒng)運(yùn)維，確保所負(fù)責(zé)平臺(tái)系統(tǒng)可用。
四、做好實(shí)施部的團(tuán)隊(duì)建設(shè)
五、項(xiàng)目管理
六、按照總部實(shí)施部的相關(guān)要求完成工作。
任職要求：
1.計(jì)算機(jī)、管理信息系統(tǒng)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，統(tǒng)招一本及以上學(xué)歷；
2.三年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)
3.具有較強(qiáng)的人際溝通能力和團(tuán)隊(duì)運(yùn)作能力；
4.具有快速的項(xiàng)目突發(fā)事件反映能力；
5.強(qiáng)大的抗壓能力。