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崗位職責(zé)：
1. 參與制定企業(yè)的銷售戰(zhàn)略、具體銷售計劃和進(jìn)行銷售預(yù)測，組織與管理銷售團(tuán)隊，完成企業(yè)產(chǎn)品銷售目標(biāo)；
2. 控制銷售預(yù)算、銷售費用、銷售范圍與銷售目標(biāo)的平衡發(fā)展，對回款的完成情況負(fù)責(zé)；
3. 參與制定和改進(jìn)銷售政策、完善銷售相關(guān)的制度與管理；
4. 根據(jù)公司品牌策略，協(xié)助制定和實施年度、月度品牌推廣計劃，策劃相關(guān)創(chuàng)意內(nèi)容，宣傳品牌形象；
5. 構(gòu)建銷售體系，開拓銷售渠道，統(tǒng)籌和管理經(jīng)銷商及門店；
6. 參與公司產(chǎn)品開發(fā)工作，收集客戶、產(chǎn)品、競爭對手等市場信息，及時向公司的市場、研發(fā)等部門反饋信息，推動快速響應(yīng)，配合市場、研發(fā)等部門做好市場的推廣、產(chǎn)品線的規(guī)劃及新產(chǎn)品的可行性研究等工作；
7. 負(fù)責(zé)展會的準(zhǔn)備協(xié)調(diào)，展會中的客戶洽談，行業(yè)信息收集等；
8. 根據(jù)年度銷售計劃，合理人員配置，制定銷售人員招聘和培養(yǎng)計劃；
9. 維護(hù)重點大客戶，并指導(dǎo)銷售人員開發(fā)新客戶，做好客戶關(guān)系管理。

任職要求：
1. 具有5年以上食品相關(guān)銷售管理經(jīng)驗優(yōu)先（非特定，其他快消品、連鎖品牌類都是很歡迎的）；
2. 擁有良好的溝通能力及人際交往能力；
3. 積極熱情、敬業(yè)愛崗、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、良好的抗壓能力；
4. 具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的解決問題的能力；
5. 能接受長時間出差（每月最少15天以上）。