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崗位職責(zé)： 1.品牌體系優(yōu)化：基于上市公司定位，重構(gòu)品牌核心價值主張，輸出品牌宣言、視覺符號及文化敘事，統(tǒng)一多品牌矩陣調(diào)性，挖掘品牌歷史沉淀，打造情感化品牌IP，強化消費者情感聯(lián)結(jié)。 2.深入研究市場動態(tài)、競爭對手及行業(yè)趨勢，制定契合公司發(fā)展的品牌戰(zhàn)略規(guī)劃，明確品牌定位、核心價值與發(fā)展方向，并推動戰(zhàn)略的有效執(zhí)行，以提升品牌在目標市場的份額與影響力。 3.消費者心智攻堅：主導(dǎo)年度品牌戰(zhàn)役，通過場景化營銷提升市場心智；建立用戶共創(chuàng)機制，運用市場調(diào)研、數(shù)據(jù)分析等手段，深入洞察消費者需求、行為及偏好變化將消費者反饋反哺產(chǎn)品創(chuàng)新。 4.全面負責(zé)品牌傳播工作，制定整合傳播策略。策劃并組織富有創(chuàng)意和吸引力的線上線下推廣活動，確保活動精準觸達目標受眾，有效提升品牌知名度、美譽度和忠誠度。 5.領(lǐng)導(dǎo)和管理品牌團隊，明確團隊成員職責(zé)分工，激勵和賦能團隊成員。積極協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門資源，確保品牌建設(shè)與推廣工作得到各部門的有力支持與配合。同時，拓展并維護外部合作伙伴等良好關(guān)系，為品牌發(fā)展?fàn)I造有利的外部環(huán)境。 任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，市場營銷、工商管理、廣告學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，具備扎實的專業(yè)理論基礎(chǔ) 2.擁有 10年以上消費品行業(yè)品牌管理工作經(jīng)驗，其中5年以上擔(dān)任品牌一號位，管理職位經(jīng)驗，熟悉消費品行業(yè)的市場特點、消費者行為及營銷模式； 3.熟悉行業(yè)競爭格局，對品牌營銷全流程有深刻理解與豐富實踐經(jīng)驗。曾成功主導(dǎo)過品牌價值提升案例，具備出色的品牌塑造與市場開拓能力； 4.具備卓越的溝通影響力，領(lǐng)導(dǎo)力，學(xué)習(xí)力，抗壓能力和項目管理能力，能拉齊和協(xié)作多方需求，及影響上層決策。