職位描述
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1、依據(jù)公司KA系統(tǒng)客戶的規(guī)范要求,執(zhí)行督導(dǎo)管理規(guī)范工作的有效執(zhí)行;
2、組織執(zhí)行所負(fù)責(zé)區(qū)域(上海)KA銷售指標(biāo),確保各項(xiàng)銷售指標(biāo)的達(dá)成;
3、負(fù)責(zé)區(qū)域KA費(fèi)用的合理使用,對(duì)費(fèi)用的使用進(jìn)行嚴(yán)格控制,進(jìn)行核銷;
4、負(fù)責(zé)組織建立、維護(hù)區(qū)域重點(diǎn)客戶檔案信息,定期拜訪KA系統(tǒng)總部及主要門店,發(fā)掘銷售增長(zhǎng)點(diǎn);
5、負(fù)責(zé)規(guī)范、完善區(qū)域KA系統(tǒng)大型超市合作條款和價(jià)格政策;
6、組建區(qū)域KA系統(tǒng)靈活的信息收集渠道,深入了解區(qū)域KA系統(tǒng)現(xiàn)狀,做出及時(shí)、準(zhǔn)確的反饋和有效的應(yīng)對(duì);
7、協(xié)調(diào)解決各地客戶及經(jīng)銷商合作所遇到的問(wèn)題;
職位福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、定期體檢
2、組織執(zhí)行所負(fù)責(zé)區(qū)域(上海)KA銷售指標(biāo),確保各項(xiàng)銷售指標(biāo)的達(dá)成;
3、負(fù)責(zé)區(qū)域KA費(fèi)用的合理使用,對(duì)費(fèi)用的使用進(jìn)行嚴(yán)格控制,進(jìn)行核銷;
4、負(fù)責(zé)組織建立、維護(hù)區(qū)域重點(diǎn)客戶檔案信息,定期拜訪KA系統(tǒng)總部及主要門店,發(fā)掘銷售增長(zhǎng)點(diǎn);
5、負(fù)責(zé)規(guī)范、完善區(qū)域KA系統(tǒng)大型超市合作條款和價(jià)格政策;
6、組建區(qū)域KA系統(tǒng)靈活的信息收集渠道,深入了解區(qū)域KA系統(tǒng)現(xiàn)狀,做出及時(shí)、準(zhǔn)確的反饋和有效的應(yīng)對(duì);
7、協(xié)調(diào)解決各地客戶及經(jīng)銷商合作所遇到的問(wèn)題;
職位福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、定期體檢
工作地點(diǎn)
地址:上海閔行區(qū)吳中路1819號(hào) 虹橋1819-808室
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
高女士/..HR
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