應屆畢業(yè)生
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責：
1、深入調研各部門培訓需求，結合公司戰(zhàn)略目標與員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，設計并完善分層分類的培訓體系，包括新員工培訓、專業(yè)技能培訓、管理能力培訓等；
2、主導培訓項目的策劃與實施，負責課程開發(fā)、講師篩選與培訓、培訓資源整合等工作，確保培訓內容的實用性和針對性；
3、建立培訓效果評估體系，通過問卷調查、績效分析、員工反饋等方式，對培訓效果進行跟蹤評估，持續(xù)優(yōu)化培訓方案；
4、策劃并組織各類企業(yè)文化活動，如員工大會、主題分享會、團隊建設活動等，營造積極向上的企業(yè)文化氛圍；
5、負責企業(yè)文化的傳播與落地，通過內部宣傳渠道（如官網、公眾號、內刊等）、培訓課程、員工溝通等方式，確保企業(yè)文化深入滲透到各部門和全體員工；
6、關注員工思想動態(tài)和文化需求，及時調整企業(yè)文化建設策略，促進員工對企業(yè)文化的認同和踐行；
7、跨部門協(xié)作與支持。與業(yè)務部門緊密合作，了解業(yè)務需求和痛點，提供針對性的培訓與文化解決方案，助力業(yè)務目標的實現。
任職要求：
1、統(tǒng)招本科及以上學歷，人力資源管理、心理學、管理學等相關專業(yè)優(yōu)先；
2、具備零售行業(yè)經驗優(yōu)先，可作為加分項；
3、3年以上培訓與企業(yè)文化建設工作經驗；
4、有完整的培訓體系搭建經驗和企業(yè)文化項目落地經驗，熟悉零售行業(yè)、互聯(lián)網行業(yè)員工特點和培訓文化需求。
注：聯(lián)系我時，請說是在河北人才網上看到的。
工作地點
地址：南京建鄴區(qū)南京-建鄴區(qū)江蘇萱子文化傳播有限公司14
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職位發(fā)布者
HR
江蘇萱子文化傳播有限公司
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禮品/玩具/工藝品
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1000人以上
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公司性質未知
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建鄴區(qū)新城科技園白龍江東街8號a3棟14層
