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崗位職責(zé) 1. 銷售目標(biāo)與策略 ? 制定區(qū)域年度/季度/月度銷售目標(biāo)，分解至各門店 ? 監(jiān)控銷售數(shù)據(jù)與市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，快速優(yōu)化執(zhí)行方案 2. 團(tuán)隊(duì)管理與激勵(lì) ? 招募、培訓(xùn)并激勵(lì)終端銷售團(tuán)隊(duì) ? 建立透明的績效考核與反饋機(jī)制，提升團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力 3. 市場(chǎng)推廣與客戶維護(hù) ? 策劃并執(zhí)行線下促銷和品牌活動(dòng)，提高到店率與復(fù)購率 ? 維護(hù)核心客戶關(guān)系，提升客戶滿意度與忠誠度 4. 庫存監(jiān)控與補(bǔ)貨 ? 實(shí)時(shí)跟蹤各門店庫存，分析銷售與庫存數(shù)據(jù) ? 制定并執(zhí)行高效補(bǔ)貨計(jì)劃，確保暢銷產(chǎn)品持續(xù)上架 5. 服務(wù)品質(zhì)與市場(chǎng)反饋 ? 推動(dòng)門店服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)，定期開展顧客滿意度調(diào)研 ? 收集一線市場(chǎng)與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息，為產(chǎn)品和策略優(yōu)化提供建議 崗位要求 ? 經(jīng)驗(yàn)背景 ? 3年以上終端零售管理經(jīng)驗(yàn)，手機(jī)零售行業(yè)優(yōu)先 ? 有帶團(tuán)隊(duì)并完成銷售目標(biāo)的成功案例 ? 專業(yè)能力 ? 熟悉手機(jī)市場(chǎng)格局和銷售流程，具備出色的數(shù)據(jù)分析能力 ? 能基于數(shù)據(jù)與市場(chǎng)洞察制定并執(zhí)行有效的銷售策略 ? 核心素質(zhì) ? 優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力、溝通協(xié)調(diào)力與抗壓能力 ? 適應(yīng)快速變化的市場(chǎng)環(huán)境，具備結(jié)果導(dǎo)向和自我驅(qū)動(dòng)力 ? 加分項(xiàng) ? 英語或法語流利者優(yōu)先