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崗位職責(zé)：
1、組織本部門人員理解、分解公司年度工作目標(biāo),擬定年度審計(jì)計(jì)劃和重點(diǎn)；
2、督導(dǎo)審計(jì)計(jì)劃的執(zhí)行,并在執(zhí)行過程中給予指導(dǎo)、培訓(xùn)、協(xié)調(diào)等支持；
3、開展專項(xiàng)審計(jì)項(xiàng)目,組織開展審計(jì)現(xiàn)場(chǎng)工作,保持與被審計(jì)單位的日常溝通,對(duì)審計(jì)現(xiàn)場(chǎng)的項(xiàng)目進(jìn)度進(jìn)行把關(guān)；
4、撰寫審計(jì)報(bào)告,并就審計(jì)報(bào)告與被審計(jì)單位進(jìn)行溝通；
5、協(xié)調(diào)并輔助被審計(jì)單位編制審計(jì)整改計(jì)劃、跟蹤整改落地情況；
6、開展事前、中審計(jì)及整改閉環(huán)工作。

任職資格
1、本科以上學(xué)歷，中級(jí)審計(jì)師以上職稱,具備CIA或CPA資格證優(yōu)先考慮；
2、3年以上企業(yè)內(nèi)部審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),具備房地產(chǎn)、制造行業(yè)經(jīng)營(yíng)管理審計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、職業(yè)敏感度、邏輯思維能力強(qiáng),有較好的寫作功底；
4、良好的分析、溝通協(xié)調(diào)及談判能力，具備一定的管理、經(jīng)營(yíng)能力,能夠在審計(jì)業(yè)務(wù)開展過程中準(zhǔn)確把握方向。