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崗位要求：
1、主要負(fù)責(zé)處理供應(yīng)商報價相關(guān)事務(wù)，確保采購流程中的價格合理性和效率:供應(yīng)商詢價與報價管理，根據(jù)銷售需求，向潛在供應(yīng)商發(fā)送詢價單，明確產(chǎn)品規(guī)格2、數(shù)量、交貨周期等要求。
3、跟蹤供應(yīng)商報價進(jìn)度，及時收集并整理報價文件，確保信息完整性和準(zhǔn)確性
4、對報價進(jìn)行分類、歸檔，建立供應(yīng)商報價數(shù)據(jù)庫，便于后續(xù)分析與調(diào)用。
崗位職責(zé)
5、報價分析與成本核算。
6、對比不同供應(yīng)商的報價，分析價格差異原因(如原材料成本、工藝等)7、協(xié)助采購團(tuán)隊進(jìn)行成本核算，評估報價合理性，識別潛在降本空間。
8、提供數(shù)據(jù)支持，協(xié)助制定采購預(yù)算或目標(biāo)價格。
9、跨部門協(xié)作與流程優(yōu)化，與采購、生產(chǎn)、財務(wù)、技術(shù)等部門協(xié)作，確保報價信息滿足內(nèi)部需求。

任職要求：
1、22-35歲，1-2年采購報價文職經(jīng)驗;
2、細(xì)心、具備較好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作能力:
3、熟練使用EXCEL、ERP系統(tǒng);