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一、公司介紹: 民營500強企業(yè)，全國團餐行業(yè)排名TOP1，2008奧運會及2022冬奧會餐飲保障企業(yè)全國解決就業(yè)民營企業(yè)排名16名，全國12萬 員工；現(xiàn)因戰(zhàn)略擴張全國廣納英才！現(xiàn)福利待遇優(yōu)厚，入職五險一金。 平臺大，發(fā)展快，超強優(yōu)勢，集團化平臺資源支持，車補 差旅全保障，階梯式晉升通道，市場操盤機會。 二、崗位職責(zé)： 1、戰(zhàn)略規(guī)劃與目標(biāo)管理：制定公司調(diào)味品銷售戰(zhàn)略及年度計劃，分解并落實銷售目標(biāo)，確保完成收入及利潤指標(biāo)。 2、團隊建設(shè)與管理：負責(zé)銷售團隊組建、培訓(xùn)、激勵及考核，提升團隊執(zhí)行力和專業(yè)能力。 3、市場開發(fā)與客戶維護：開拓全國市場渠道（如餐飲端、連鎖客戶等），維護重點客戶關(guān)系，推動新品進場談判及合作深化。 4、數(shù)據(jù)分析與策略優(yōu)化：監(jiān)控市場動態(tài)及競品信息，分析銷售數(shù)據(jù)，調(diào)整銷售策略并優(yōu)化流程，挖掘新增長點。 5、跨部門協(xié)作：聯(lián)動生產(chǎn)、研發(fā)、運營等部門，確保訂單交付及回款效率，推動產(chǎn)品創(chuàng)新與市場適配。 三、任職要求： 1、學(xué)歷與經(jīng)驗：大專及以上學(xué)歷（市場營銷、食品科學(xué)類優(yōu)先），5-10年調(diào)味品行業(yè)銷售經(jīng)驗，有調(diào)味品或餐飲渠道經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、核心能力：熟悉調(diào)味品市場操作模式，具備全國客戶資源及大客戶開發(fā)能力。擅長團隊管理、目標(biāo)分解及數(shù)據(jù)分析，具備較強領(lǐng)導(dǎo)力和抗壓能力。 3、行業(yè)認知：了解行業(yè)法規(guī)、趨勢及競品動態(tài)，能快速響應(yīng)市場變化。