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職位描述：
1、庫房管理：負責公司庫房管理，并對出入庫物資進行登記等（工裝/勞保用品/辦公用品等）；
2、物資管理：負責公司固定資產(chǎn)管理、低值易耗品管理，根據(jù)公司制度進行盤點；
3、檔案管理：負責公司行政類檔案收集、整理、歸檔等相關(guān)工作；
4、會議/接待管理：負責會議室的預定及來訪客人接待、登記管理工作，以及相關(guān)會務工作；
5、培訓工作/員工活動：協(xié)助公司培訓工作的組織執(zhí)行，各類員工活動組織；
6、行政物資采買及費用管理：物資采購以及行政費用報銷手續(xù)。
7、后勤保障：負責監(jiān)督辦公區(qū)域的日常清潔和維護工作，確保辦公環(huán)境的整潔和舒適；進行辦公設(shè)備設(shè)施的維護、報修；
8、執(zhí)行績效考核方案，從而推動年度目標任務達成績效考核方案的實施；
9、督促項目及跟進各部門培訓及考核工作，提高員工勝任力、并挖掘員工潛能；
8、其他相關(guān)工作：協(xié)助公司員工考勤/排班等相關(guān)工作。
任職資格：
1、本科以上學歷，1-3年相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先；
2、熟練掌握辦公軟件各項操作技能；具備較強的語言組織、書寫能力和文檔呈現(xiàn)能力；
3、熟悉禮儀規(guī)范，職業(yè)形象氣質(zhì)佳，責任心強；
4、具備良好的學習能力、適應能力、團隊合作精神，有良好的溝通能力及執(zhí)行能力。