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工作職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)倉(cāng)儲(chǔ)區(qū)域的現(xiàn)場(chǎng)管理工作，做到出、入庫(kù)、揀貨、發(fā)包等倉(cāng)儲(chǔ)操作準(zhǔn)確高效；
2. 嚴(yán)格執(zhí)行入庫(kù)手續(xù)，物料或成品進(jìn)倉(cāng)時(shí)，認(rèn)真核實(shí)數(shù)量、規(guī)格、種類是否與貨單一致，物料入庫(kù)時(shí)要核對(duì)是否按采購(gòu)訂單的數(shù)量和要求的交貨日期交貨；
3. 入庫(kù)的物料和成品應(yīng)分類放整齊，杜絕不安全因素; 并設(shè)物料卡，標(biāo)識(shí)清楚；
4. 領(lǐng)用物料部門應(yīng)開具領(lǐng)料單，若需配套領(lǐng)料時(shí)，應(yīng)配套領(lǐng)用；
5. 隨時(shí)了解倉(cāng)庫(kù)的儲(chǔ)備情況，有無(wú)儲(chǔ)備不足或超儲(chǔ)積壓、呆滯和不需要現(xiàn)象的發(fā)生，并即時(shí)上報(bào)；
6. 定期上報(bào)不合格存貨資料，并根據(jù)有關(guān)規(guī)定即時(shí)處理；
7. 落實(shí)倉(cāng)儲(chǔ)管理制度，監(jiān)督本部門6S管理及先進(jìn)先出原則；
8. 負(fù)責(zé)倉(cāng)儲(chǔ)部培訓(xùn)資料的完善，培訓(xùn)計(jì)劃的制定，及負(fù)責(zé)部門人員的培訓(xùn)及績(jī)效考核；
9. 協(xié)助財(cái)務(wù)人員進(jìn)行貨物的月度、季度、年度盤點(diǎn)工作，并確保盤點(diǎn)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性；
10. 服從并完成部門及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
任職資格:
1.全日制大專以上學(xué)歷，2年及以上供應(yīng)鏈倉(cāng)儲(chǔ)管理經(jīng)驗(yàn)；
2.熟悉倉(cāng)庫(kù)項(xiàng)目管理的理論知識(shí)，具備一定實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；
3.良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，具備團(tuán)隊(duì)合作精神；
4.具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)和問(wèn)題解決能力，能夠面對(duì)復(fù)雜問(wèn)題；
5.具備良好的時(shí)間管理和組織能力，能夠熟練使用項(xiàng)目管理、倉(cāng)庫(kù)管理工具。