招聘主管(J10049)
6000-8000元
長(zhǎng)春
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
長(zhǎng)春
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
2026-04-07 21:40:32
2293人關(guān)注
職位描述
該職位信息待核驗(yàn)，請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
職責(zé)描述：
1、根據(jù)公司人力資源規(guī)劃，制訂合適的招聘策略，發(fā)布關(guān)鍵崗位的招聘信息;
2、根據(jù)公司任職資格體系，負(fù)責(zé)招聘計(jì)劃的制定、面試實(shí)施及目標(biāo)達(dá)成；
3、合理運(yùn)用各種專(zhuān)業(yè)面試工具和面試技巧，面試選候選人，輸出人力測(cè)評(píng)結(jié)果，跟進(jìn)并完成部門(mén)人力資源交付工作;
4、充分利用各種渠道滿(mǎn)足公司招聘需求；
5、負(fù)責(zé)北森系統(tǒng)人才庫(kù)的維護(hù)，人才地圖的摸排和繪制；
6、負(fù)責(zé)招聘體系的更新和迭代，
任職要求：
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，至少3年以上招聘工作經(jīng)驗(yàn)，強(qiáng)結(jié)果導(dǎo)向
2、能承受較大的工作強(qiáng)度，有較強(qiáng)的抗壓能力，有困難崗位的突破解決能力
3、對(duì)于招聘渠道的拓寬有創(chuàng)新力，并熟練運(yùn)用，擅長(zhǎng)人才地圖的繪制
4、較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力，能適應(yīng)復(fù)雜的招聘任務(wù)，有多元化業(yè)態(tài)招聘經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
5、熟練運(yùn)用各種辦公軟件，有一定的方案設(shè)計(jì)能力，精通PPT制作
注：聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在河北人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：長(zhǎng)春南關(guān)區(qū)長(zhǎng)春-凈月區(qū)吉林云天化7-1
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HR
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