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1、全面負(fù)責(zé)車(chē)輛正常調(diào)度、管理，規(guī)范公司車(chē)輛使用，監(jiān)督部門(mén)車(chē)輛使用申請(qǐng)、審核、派車(chē)流程的落實(shí)情況，保證設(shè)備運(yùn)營(yíng)部工作安全、穩(wěn)定、高效運(yùn)行；

2、負(fù)責(zé)部門(mén)團(tuán)隊(duì)建設(shè)及員工培養(yǎng)，做好部門(mén)員工績(jī)效考核管理等確保團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定，定期對(duì)車(chē)隊(duì)員工進(jìn)行技能培訓(xùn)和安全生產(chǎn)服務(wù)培訓(xùn)，提升員工的技能水平、安全生產(chǎn)意識(shí)和客戶(hù)服務(wù)意識(shí)；

3、對(duì)公司各車(chē)輛出車(chē)、維修等情況建立臺(tái)帳，負(fù)責(zé)車(chē)輛運(yùn)營(yíng)成本及維修成本核算，控制部門(mén)各種費(fèi)用支出，對(duì)每季度車(chē)隊(duì)費(fèi)用支出情況進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)并進(jìn)行分析，提出改進(jìn)方案，降低運(yùn)營(yíng)成本，提升產(chǎn)出；

任職要求：

學(xué)歷與專(zhuān)業(yè)：高中以上上學(xué)歷專(zhuān)業(yè)不限，要求有駕駛證。

工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上車(chē)輛調(diào)度、車(chē)輛租賃經(jīng)驗(yàn)，3年以上車(chē)隊(duì)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)。

必備的知識(shí)與技能：

1、熟悉車(chē)輛調(diào)度與維護(hù)理論知識(shí)；

2、良好溝通、協(xié)調(diào)和組織能力；

3、各種應(yīng)急問(wèn)題的解決能力；

4、熟悉行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)，能承受較大工作壓力。

職位福利：績(jī)效獎(jiǎng)金、包吃、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、包住、年終分紅、交通補(bǔ)助、五險(xiǎn)一金