職位描述
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供應(yīng)商管理工程師(J10326)
工作職責(zé)
1.根據(jù)上級下達(dá)的任務(wù)合理安排工作任務(wù),適時向上級匯報工作進(jìn)度
2.尋找和篩選潛在供應(yīng)商,對供應(yīng)商現(xiàn)場審核和評估,協(xié)助采購工程師完成新品試制任務(wù),詢價,議價,比價,確定物流及包裝方案
3.日常供應(yīng)商管理,按審核計劃對供應(yīng)商實施審核,定期進(jìn)行績效評估,供應(yīng)商質(zhì)量問題處理等,協(xié)助工廠完成客戶及三方審核
4.供應(yīng)商罰款和持續(xù)改進(jìn),要求供應(yīng)商對發(fā)生問題進(jìn)行整改,跟蹤和確認(rèn)整改有效性任務(wù)
5.根據(jù)工作需要對供應(yīng)商進(jìn)行培訓(xùn)
任職資格
教育水平:985本科及以上學(xué)歷
專業(yè):機(jī)械、材料、冶金、鑄造專業(yè)
經(jīng)驗 :2年及以上供應(yīng)鏈管理及相關(guān)工作經(jīng)驗
知識:熟悉五大質(zhì)量工具,供應(yīng)鏈管理等
技能技巧:出色的條理性、良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力、影響力。
個人素質(zhì):具有很強(qiáng)的發(fā)現(xiàn)問題與解決問題的能力
工作地點
武漢市
薪資范圍
8000-10000 元/月
工作職責(zé)
1.根據(jù)上級下達(dá)的任務(wù)合理安排工作任務(wù),適時向上級匯報工作進(jìn)度
2.尋找和篩選潛在供應(yīng)商,對供應(yīng)商現(xiàn)場審核和評估,協(xié)助采購工程師完成新品試制任務(wù),詢價,議價,比價,確定物流及包裝方案
3.日常供應(yīng)商管理,按審核計劃對供應(yīng)商實施審核,定期進(jìn)行績效評估,供應(yīng)商質(zhì)量問題處理等,協(xié)助工廠完成客戶及三方審核
4.供應(yīng)商罰款和持續(xù)改進(jìn),要求供應(yīng)商對發(fā)生問題進(jìn)行整改,跟蹤和確認(rèn)整改有效性任務(wù)
5.根據(jù)工作需要對供應(yīng)商進(jìn)行培訓(xùn)
任職資格
教育水平:985本科及以上學(xué)歷
專業(yè):機(jī)械、材料、冶金、鑄造專業(yè)
經(jīng)驗 :2年及以上供應(yīng)鏈管理及相關(guān)工作經(jīng)驗
知識:熟悉五大質(zhì)量工具,供應(yīng)鏈管理等
技能技巧:出色的條理性、良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力、影響力。
個人素質(zhì):具有很強(qiáng)的發(fā)現(xiàn)問題與解決問題的能力
工作地點
武漢市
薪資范圍
8000-10000 元/月
工作地點
地址:武漢洪山區(qū)武漢熱干面
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
何先生HR
四川博納致達(dá)信息科技有限公司
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公司規(guī)模未知
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公司性質(zhì)未知
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青羊區(qū)中國人力資源產(chǎn)業(yè)園
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2026-04-15 08:06:13
5577人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在河北人才網(wǎng)上看到的。
