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崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司內(nèi)外部工程和能源、物業(yè)相關(guān)的管理法律法規(guī)、政策、規(guī)范，編制部門工程物業(yè)管理制度、流程和操作規(guī)范，提出優(yōu)化建議并及時修訂，保證工作流程的規(guī)范性，為各項工作的開展提供制度依據(jù)；
2、制定及組織實施商戶維修服務(wù)計劃（含有償服務(wù)種類及其收費標(biāo)準(zhǔn)），受理及跟進(jìn)相關(guān)投訴工作，對不合格服務(wù)進(jìn)行整改及優(yōu)化，提升商戶維修的效率、質(zhì)量和滿意度；
3、負(fù)責(zé)場內(nèi)二次裝修工程的施工管控，審批商戶裝修改造方案并提出指導(dǎo)意見，主持竣工驗收工作，確保施工的進(jìn)度、品質(zhì)、安全符合相關(guān)規(guī)范及公司要求；
4、月度檢查、季度檢查、重大節(jié)假日檢查、重大活動前安全檢查，負(fù)責(zé)對外關(guān)系的維護(hù)與協(xié)調(diào)；
5、組織學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法規(guī)及有關(guān)文件，負(fù)責(zé)定期進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn)；
6、參與公司年度經(jīng)營計劃的制定，根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，制定、修訂、落實部門年度重點工作鋪排、經(jīng)營目標(biāo)及預(yù)算計劃，確保達(dá)成年度工作目標(biāo)；
7、合理規(guī)劃部門內(nèi)的組織架構(gòu)、崗位職責(zé)分工及人員編制，并進(jìn)行人員管理。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，偏工程類，機(jī)電、工民建類相關(guān)專業(yè)；
2、6年以上購物中心或商業(yè)地產(chǎn)工程、物業(yè)管理經(jīng)驗，2年及以上同等崗位工作經(jīng)驗；
3、熟悉商業(yè)地產(chǎn)環(huán)境綠化、安全消防管理及物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī)及專業(yè)知識；
4、熟悉商業(yè)地產(chǎn)行業(yè)及業(yè)務(wù)流程；
5、溝通、洽商與協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，熟練運用Office辦公軟件。