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1. 負(fù)責(zé)分析靈活用工平臺市場趨勢和競爭對手動態(tài)，制定有效的市場拓展策略并試試調(diào)整。 2. 了解客戶對靈活用工平臺的需求，為客戶講解平臺的功能及流程，跟蹤業(yè)務(wù)進(jìn)展，分析業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，持續(xù)優(yōu)化業(yè)務(wù)開發(fā)策略。 3. 負(fù)責(zé)靈活用工平臺的業(yè)務(wù)拓展，挖掘并開發(fā)新客戶，建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系。 4. 了解多行業(yè)用工模式，收集市場動態(tài)和其他信息，及時上報領(lǐng)導(dǎo) 5. 定期與客戶進(jìn)行溝通，建立長期的合作關(guān)系。 6. 了解公司其他業(yè)務(wù)，聯(lián)合其他業(yè)務(wù)開發(fā)新客戶 7. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 任職資格 1. 學(xué)歷不限，具備1年及以上靈活用工行業(yè)或3年及以上相關(guān)市場推廣經(jīng)驗(yàn) 2. 有靈活用工業(yè)務(wù)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，具有符合靈活用工行業(yè)的客戶資源者優(yōu)先 3. 具備獨(dú)立的客戶開拓能力、公關(guān)能力、談判能力及一定的策劃能力和組織能力，能承受較大工作壓力 4. 有物流公司、含經(jīng)銷商模式的銷售公司、技術(shù)外包公司、工程安裝公司，企業(yè)培訓(xùn)公司、環(huán)保公司、家政公司、人力資源公司等資源者優(yōu)先 5. 持有駕駛證 6. 能適應(yīng)出差或駐外