職位描述
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福利待遇
1、月薪可談,五險一金;
2、提供住宿,差旅費(fèi)報銷;
3、股權(quán)激勵,帶薪培訓(xùn),帶薪年假,節(jié)假日休息
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)醫(yī)院整體戰(zhàn)略規(guī)劃與日常運(yùn)營管理,推動醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量持續(xù)提升。
2. 組織制定醫(yī)院管理制度與工作流程,確保醫(yī)療行為規(guī)范、安全、高效。
3. 統(tǒng)籌醫(yī)療、護(hù)理、行政、后勤等各部門協(xié)調(diào)運(yùn)作,保障醫(yī)院穩(wěn)定發(fā)展。
4. 主導(dǎo)醫(yī)院對外合作與資源整合,提升醫(yī)院品牌影響力與社會服務(wù)能力。
5. 監(jiān)督醫(yī)院財務(wù)運(yùn)營與資源配置,實(shí)現(xiàn)醫(yī)療效益與社會效益的協(xié)同發(fā)展。
任職要求:
1. 具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和戰(zhàn)略決策能力,能夠統(tǒng)籌全局推進(jìn)醫(yī)院發(fā)展;
2. 熟悉國家醫(yī)療衛(wèi)生政策、法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),具備規(guī)范管理意識;
3. 具備良好的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊管理能力,能有效激勵和帶領(lǐng)管理團(tuán)隊;
4. 具備較強(qiáng)的抗壓能力與應(yīng)變能力,能夠在復(fù)雜環(huán)境中保持高效決策;
5. 具有高度的職業(yè)道德和社會責(zé)任感,堅持以患者為中心的服務(wù)
1、月薪可談,五險一金;
2、提供住宿,差旅費(fèi)報銷;
3、股權(quán)激勵,帶薪培訓(xùn),帶薪年假,節(jié)假日休息
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)醫(yī)院整體戰(zhàn)略規(guī)劃與日常運(yùn)營管理,推動醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量持續(xù)提升。
2. 組織制定醫(yī)院管理制度與工作流程,確保醫(yī)療行為規(guī)范、安全、高效。
3. 統(tǒng)籌醫(yī)療、護(hù)理、行政、后勤等各部門協(xié)調(diào)運(yùn)作,保障醫(yī)院穩(wěn)定發(fā)展。
4. 主導(dǎo)醫(yī)院對外合作與資源整合,提升醫(yī)院品牌影響力與社會服務(wù)能力。
5. 監(jiān)督醫(yī)院財務(wù)運(yùn)營與資源配置,實(shí)現(xiàn)醫(yī)療效益與社會效益的協(xié)同發(fā)展。
任職要求:
1. 具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和戰(zhàn)略決策能力,能夠統(tǒng)籌全局推進(jìn)醫(yī)院發(fā)展;
2. 熟悉國家醫(yī)療衛(wèi)生政策、法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),具備規(guī)范管理意識;
3. 具備良好的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊管理能力,能有效激勵和帶領(lǐng)管理團(tuán)隊;
4. 具備較強(qiáng)的抗壓能力與應(yīng)變能力,能夠在復(fù)雜環(huán)境中保持高效決策;
5. 具有高度的職業(yè)道德和社會責(zé)任感,堅持以患者為中心的服務(wù)
工作地點(diǎn)
地址:美術(shù)館后街23號首都醫(yī)科大學(xué)附屬北京中醫(yī)醫(yī)院
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
黃詩浩HR
康姿百德集團(tuán)有限公司
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制造業(yè)
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1000人以上
-
私營·民營企業(yè)
-
康姿百德門店

5年以上
大專
2026-05-07 09:56:07
139人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在河北人才網(wǎng)上看到的。
