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崗位職責(zé)： 1、目標(biāo)管理：協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)建設(shè)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的經(jīng)營(yíng)指標(biāo)體系，制定業(yè)務(wù)的目標(biāo)、團(tuán)隊(duì)預(yù)算。行程過(guò)程中日常業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)最終管理機(jī)制和報(bào)表。并且分析過(guò)程中的風(fēng)險(xiǎn)和異常，及時(shí)糾正； 2、專(zhuān)題分析管理：獨(dú)立進(jìn)行業(yè)務(wù)問(wèn)題的分析和研究，包括行情走勢(shì)、區(qū)域客戶管理、sku、產(chǎn)品管理、價(jià)格管理等； 3、銷(xiāo)售支持：根據(jù)日常銷(xiāo)售指標(biāo)完成情況，積極和生產(chǎn)以及銷(xiāo)售負(fù)責(zé)人溝通，對(duì)于偏離預(yù)算的目標(biāo)，及時(shí)分析問(wèn)題，輸出解決策略和方案； 4、項(xiàng)目管理：內(nèi)部項(xiàng)目的跟進(jìn)和管理； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。 任職資格： 1、本科學(xué)歷，1-3年工作經(jīng)驗(yàn)，有經(jīng)營(yíng)分析、數(shù)據(jù)報(bào)表分析、策略分析、項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、具備優(yōu)秀的溝通能力、執(zhí)行能力、執(zhí)行力和責(zé)任心，綜合團(tuán)隊(duì)協(xié)同能力 3、學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)、可以自我驅(qū)動(dòng)以及獨(dú)立思考和解決問(wèn)題能力 4、邏輯清晰、熟練使用excel ，具備excel處理和分析數(shù)據(jù)能力，對(duì)于數(shù)據(jù)有敏感度，能有效的處理大量數(shù)據(jù)。