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負(fù)責(zé)中央活力區(qū)商業(yè)項(xiàng)目費(fèi)用收繳、經(jīng)營(yíng)輔導(dǎo)、日常經(jīng)營(yíng)、多種經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的籌劃，及部門規(guī)章制度的執(zhí)行
1、按公司的整體要求，做好中央活力區(qū)商業(yè)項(xiàng)目環(huán)境、營(yíng)運(yùn)質(zhì)量、商戶維護(hù)管理等工作，保證項(xiàng)目的正常營(yíng)運(yùn)；
2、負(fù)責(zé)中央活力區(qū)商業(yè)項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)狀況及消費(fèi)動(dòng)態(tài)信息的分析、整理，并做好活力PARK經(jīng)營(yíng)信息情況分析；
3、組織本部門員工具體落實(shí)工作內(nèi)容與指標(biāo)，制訂相關(guān)工作流程、工作計(jì)劃及各種業(yè)務(wù)報(bào)表；
4、負(fù)責(zé)組織租金、物業(yè)管理費(fèi)及能源費(fèi)等各項(xiàng)費(fèi)用的具體收繳工作，并達(dá)到公司制定的收繳率；
5、負(fù)責(zé)管理、監(jiān)督和檢查日常投訴、報(bào)修等工作情況，檢查本部門的各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行情況；
6、組織開展各類商戶經(jīng)營(yíng)輔導(dǎo)工作，并組織員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升整體經(jīng)營(yíng)水平；
7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求

1、大專及以上學(xué)歷， 經(jīng)濟(jì)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)
3、 具有一定的營(yíng)運(yùn)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉當(dāng)?shù)厣倘?jīng)營(yíng)與管理情況，有組織協(xié)調(diào)能力和管理經(jīng)驗(yàn)，精通商戶管理，運(yùn)營(yíng)分析