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1、在公司經(jīng)營方針指導(dǎo)下，協(xié)助上級(jí)分解經(jīng)營方針、事業(yè)計(jì)劃，并推動(dòng)落地；

2、公司各項(xiàng)規(guī)范、制度的修訂和執(zhí)行工作；

3、推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)工作；

4、積極推行持續(xù)改進(jìn)工作，不斷提高公司的管理水平；

5、完成上級(jí)交付的其他任務(wù)。

崗位要求：

1、學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷；

2、專業(yè)知識(shí)：工商管理、企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)，熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)，掌握企業(yè)管理的技術(shù)方法；

3、年齡經(jīng)驗(yàn)：25周歲—40周歲，大中型企業(yè)同崗位2年以上工作經(jīng)驗(yàn)；

4、能力素質(zhì)：具備良好的學(xué)習(xí)能力，組織協(xié)調(diào)能力、溝通表達(dá)能力、分析判斷能力；

5、資格認(rèn)證：質(zhì)量/環(huán)境/安全管理體系內(nèi)審員。