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崗位職責：

1、遵守公司規(guī)章制度；

2、負責做好車間6S工作，并檢查其落實情況；

3、負責做好組員安全意識的培訓工作；

4、負責做好員工的培訓工作；

5、對于重點產(chǎn)品安排指定人員生產(chǎn)，并做好過程跟蹤；

6、生產(chǎn)過程中，發(fā)生問題及時上報；

7、做好事故分析，并提出改善措施；

8、檢查產(chǎn)品追溯工作的實施，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題進行處理；

9、做好與其他組的生產(chǎn)溝通工作；

10、做好定期生產(chǎn)目標工作，對機器、工裝進行每日月的保養(yǎng)檢查；

11、處理品質(zhì)和生產(chǎn)的異常狀況；

12、處理好與組員之間的關系，營造良好的工作氛圍；

13、負責本班組人員的培訓、考試及考核；

14、確保所有生產(chǎn)操作按照作業(yè)操作指引，嚴格執(zhí)行，按照公司程序進行；

15、確保所有運作符合公司環(huán)境方針與目標；

16、本崗位負責的質(zhì)量、環(huán)境管理體系的建設及維護工作；

17、確保生產(chǎn)出來的產(chǎn)品是符合要求后交于下一工序；

18、完成生產(chǎn)部安排的生產(chǎn)任務。

崗位要求：

1、性別與年齡 ：男女均可，28歲至40歲；

2、學歷不限；

4、經(jīng) 驗: 5 年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗。

5、技能技巧:熟悉所在產(chǎn)業(yè)、行業(yè)的生產(chǎn)過程，熟悉原材料的供應渠道；

6、態(tài) 度: 具有敬業(yè)精神和拼搏精神，能夠帶領團隊，發(fā)揮較好的團隊合作精神；

福利待遇：五險一金、公寓式住宿、過節(jié)禮品、視工作年限及業(yè)績給予年底分紅

工作環(huán)境舒適、氛圍好、領導Nice、發(fā)展空間大

工作地點：北京永樂店開發(fā)區(qū)（京津高速出口和廊坊開發(fā)區(qū)5公里、武清大王古6公里）

職位福利：包住、帶薪年假、五險一金