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職責(zé)描述： (1)完成機(jī)構(gòu)下達(dá)的營業(yè)部年度保費(fèi)業(yè)績目標(biāo); (2)輔導(dǎo)隸屬客戶經(jīng)理實(shí)現(xiàn)考核維持或晉升; (3)制定營業(yè)部的銷售目標(biāo)和銷售計(jì)劃，推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展;(四)規(guī)劃、組織營業(yè)部和所轄客戶理的銷售活動(dòng)，完成機(jī)構(gòu)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)，提升隊(duì)伍的整體能力和業(yè)務(wù)素質(zhì); (4)組織營業(yè)部有效客戶的開拓和維護(hù)工作; (5)營業(yè)部新人的增員、培養(yǎng)、育成工作; (6)達(dá)成本辦法規(guī)定的相應(yīng)職級(jí)的考核指標(biāo); (7)營業(yè)部的日常管理; (8)完成上級(jí)主管交辦的其他工作; (9)遵守公司關(guān)于員工管理的各項(xiàng)規(guī)定; (10)確保按照國家法律、法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定、公司內(nèi)部規(guī)章制度履行相應(yīng)責(zé)任和反洗錢義務(wù); 任職要求： (一)年齡在 45歲及以下， 身體健康、品行端正、 具有進(jìn)取精神; (二)大專及以上學(xué)歷; (三)具有經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)稅等專業(yè)知識(shí); (四)具備較強(qiáng)的語言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)、市場開拓能力和領(lǐng)導(dǎo)能力; (五)從事團(tuán)險(xiǎn)銷售工作兩年及以上; (六)在原就職公司無違反保險(xiǎn)行業(yè)監(jiān)管規(guī)定、原公司制度記錄; (七)熟悉團(tuán)險(xiǎn)各類產(chǎn)品和前后線運(yùn)作流程: