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1、?？埔陨蠈W歷
2、年齡22周歲以上；
3、有較好的溝通能力和親和力；
4、參加過社會實踐或者具備一定的工作經(jīng)驗優(yōu)先；
5、有參加學校社團工作的優(yōu)先；
6、服從上級領導安排，入職后安排專業(yè)培訓

二、崗位職責
1、宣傳公司企業(yè)文化，普及風險轉移意識；
2、拜訪貴賓老客戶，維護客戶關系
3、對客戶接洽、需求分析、設計和講解方案、完成合同簽訂和遞送合同、協(xié)助客戶繳納續(xù)期
4、為客戶提供售后服務，包括客戶回訪、提醒客戶及時繳納續(xù)期保險費、滿足客戶相關保單服務需求、協(xié)助公司處理保全和給付事宜等；
5、參加公司有關會議和培訓等活動
6.嚴格遵守誠信合規(guī)展業(yè)原則，主動防范自身和所在團隊非法集資和銷售誤導等違法違規(guī)問題；
7.遵守公司的有關規(guī)章制度，完成公司委托的其他相關事項。

三、發(fā)展空間：（公司培養(yǎng) 個人意愿）

1、做管理路線——管理精英/儲備主管，月薪平均1-3萬
組經(jīng)理（組經(jīng)理、高級組經(jīng)理、資深組經(jīng)理）—處經(jīng)理（處經(jīng)理、、高級處經(jīng)理、資深處經(jīng)理）—區(qū)經(jīng)理（區(qū)域總監(jiān)、高級區(qū)域總監(jiān)）。
（組經(jīng)理年薪15萬左右、處經(jīng)理年薪40萬左右、區(qū)域經(jīng)理年薪100萬以上）
2、做業(yè)務路線——業(yè)務精英/銷售精英，月薪1.5萬到2萬 。
職級路線：業(yè)務員（平均年薪5萬）——業(yè)務主任（平均年薪8萬）——業(yè)務經(jīng)理（平均年薪20萬）——高級業(yè)務經(jīng)理（保底50萬）。
3、做內(nèi)勤——培訓講師、培訓主持人等，月薪6000 以上。（培訓講師年薪6萬以上，行政內(nèi)勤、培訓主持人年薪5萬以上）。

職位福利：每年多次調(diào)薪、績效獎金、全勤獎、補充醫(yī)療保險、帶團隊、項目獎金、多次晉升機會、團隊氣氛活潑

職位亮點：1、專業(yè)的培訓體系 2、公平公正的晉升渠道3、薪資結構透明