職位描述
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1. 根據(jù)公司人力資源規(guī)劃和業(yè)務發(fā)展需求,制定并執(zhí)行全面的招聘計劃;
2. 協(xié)助上級確定招聘目標和編制要求,確保人員結構合理配置;
3. 組織和實施評估中心活動,運用專業(yè)工具和技術對應聘者進行綜合評價;
4. 開發(fā)和維護多種招聘渠道,包括但不限于合作院校、人才市場、獵頭機構及內(nèi)部推薦等;
5. 熟悉并嚴格遵守國家勞動法律法規(guī),在招聘過程中確保合規(guī)性;
6. 分析招聘數(shù)據(jù),評估招聘效果,為優(yōu)化招聘流程提供數(shù)據(jù)支持;
7. 根據(jù)需要參與組織設計、崗位分析、制度建設和修訂等工作。
要求:
1、了解人力資源六大模塊,對招聘,培訓等方面具有豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗。
2、3年以上工作經(jīng)驗;
3、熟悉、了解現(xiàn)代企業(yè)管理模式;
職位福利:五險、周末雙休
工作地點
地址:石家莊橋西區(qū)河北省第四建筑工程公司(第二分公司)石風路2號,院內(nèi)假山左側
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詳細位置,可以參考上方地址信息
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職位發(fā)布者
HR
創(chuàng)輝科技有限公司
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辦公設備·用品
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200-499人
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國有企業(yè)
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橋西區(qū)石風路2號
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應屆畢業(yè)生
大專
2026-03-21 08:15:16
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注:聯(lián)系我時,請說是在河北人才網(wǎng)上看到的。
