職位描述
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1、執(zhí)行并完善公司的人事制度與計劃,培訓與發(fā)展,績效評估,員工社會保障福利等方面的管理工作;
2、組織并協(xié)助各部門進行招聘、培訓和績效考核等工作;
3、執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等相關(guān)政策及流程;
4、員工人事信息管理與員工檔案的維護,核算員工的薪酬福利等事宜;
5、其他人事日常工作;
人事專員技能及經(jīng)驗要求
1、在人員招募、引進、培訓開發(fā)及員工考核、激勵等方面有實際操作能力;
2、具有優(yōu)秀的書面、口頭表達能力、極強的親和力與服務(wù)意識,溝通領(lǐng)悟能力,判斷決策能力強;
3、工作細致認真,原則性強,有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng);
4、熟悉國家相關(guān)勞動法律、法規(guī),熟悉人力資源管理工作流程和運作方式;
5、具有較強的應(yīng)變能力和內(nèi)外溝通能力;
6、有強烈的責任感及敬業(yè)精神,能承受較大的工作壓力;
7、良好的計算機水平,熟練操作office辦公軟件;員工檔案的維護,核算員工的薪酬福利等事宜;
任職要求:有無經(jīng)驗均可
能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護
工作地點
地址:邯鄲邯山區(qū)邯鄲河北省邯鄲市邯山區(qū)邯臺大廈1605
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職位發(fā)布者
HR
北京東升濟達文化傳媒有限公司邯鄲分公司
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媒體·出版·文化傳播
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100-199人
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事業(yè)單位
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中華南大街邯臺大廈1605
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學歷不限
2026-02-23 12:37:39
1626人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在河北人才網(wǎng)上看到的。
