職位描述
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【職責(zé)描述】
1、對接總公司,負(fù)責(zé)分公司個險營銷員考核及傭金管理,代理人行為管理及品質(zhì)管理,保障基本法在代理人端的落實;
2、核實并發(fā)放營銷員傭金,實施傭金預(yù)警推動,并根據(jù)傭金發(fā)放情況,定期提供團隊分析報告;
3、實施基本法的考核機制,及時掌握所轄機構(gòu)基本法考核的執(zhí)行情況并實施分析,組織晉升表彰和樹立標(biāo)桿;
4、根據(jù)總分公司制定的人管制度流程對代理人招募、簽約、解約、異動、復(fù)職等行為進行管理,控制公司經(jīng)營風(fēng)險;
5、代理人品質(zhì)管理工作,協(xié)調(diào)解決各類業(yè)務(wù)糾紛,維護公司品牌形象;
【任職要求】
1、本科及以上,專業(yè)不限,2023應(yīng)屆生或具有同業(yè)業(yè)務(wù)部門工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
2、具備較強的數(shù)據(jù)處理分析能力者優(yōu)先;
3、有較強的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和管理能力。
【福利待遇】
五險一金;補充醫(yī)療保險;年終獎金;企業(yè)年金;節(jié)日福利;專業(yè)培訓(xùn)
1、對接總公司,負(fù)責(zé)分公司個險營銷員考核及傭金管理,代理人行為管理及品質(zhì)管理,保障基本法在代理人端的落實;
2、核實并發(fā)放營銷員傭金,實施傭金預(yù)警推動,并根據(jù)傭金發(fā)放情況,定期提供團隊分析報告;
3、實施基本法的考核機制,及時掌握所轄機構(gòu)基本法考核的執(zhí)行情況并實施分析,組織晉升表彰和樹立標(biāo)桿;
4、根據(jù)總分公司制定的人管制度流程對代理人招募、簽約、解約、異動、復(fù)職等行為進行管理,控制公司經(jīng)營風(fēng)險;
5、代理人品質(zhì)管理工作,協(xié)調(diào)解決各類業(yè)務(wù)糾紛,維護公司品牌形象;
【任職要求】
1、本科及以上,專業(yè)不限,2023應(yīng)屆生或具有同業(yè)業(yè)務(wù)部門工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
2、具備較強的數(shù)據(jù)處理分析能力者優(yōu)先;
3、有較強的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和管理能力。
【福利待遇】
五險一金;補充醫(yī)療保險;年終獎金;企業(yè)年金;節(jié)日福利;專業(yè)培訓(xùn)
工作地點
地址:廣州天河區(qū)廣州周大福金融中心37樓
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職位發(fā)布者
HR
泰康人壽保險有限責(zé)任公司廣東分公司
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保險
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1000人以上
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公司性質(zhì)未知
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體育西路189號城建大廈2樓泰康人壽
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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