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崗位職責(zé)：1.為公司長遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃提供法律保障；2.起草、審核公司規(guī)章制度及流程管理,并提出法律意見或建議;3.為公司各部門提供法律咨詢，確保各項流程符合法律法規(guī),維護(hù)公司的利益;4.及時完成合同起草或?qū)徍?，防范風(fēng)險、規(guī)范管理；5.做好公司各類案件的訴訟和應(yīng)訴工作，降低公司仲裁、訴訟損失；與外聘律師對接，處理公司經(jīng)營管理中的法律問題；加強(qiáng)公司員工法律意識的培養(yǎng)，嚴(yán)格遵守相關(guān)法律和各項規(guī)章制度；6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。任職要求：1.本科及以上學(xué)歷,法學(xué)相關(guān)專業(yè),取得法律職業(yè)資格證書;2.精通公司法、合同法、經(jīng)濟(jì)法、勞動法等國家法律法規(guī);3.能獨(dú)立開展合同審查、法律咨詢、法律風(fēng)險管控等相關(guān)工作，具有商務(wù)談判經(jīng)驗及商務(wù)合同制作者優(yōu)先考慮；4.思維嚴(yán)謹(jǐn)、工作細(xì)致,執(zhí)行力及抗壓能力強(qiáng)；5.具有較強(qiáng)的談判訴訟能力及較強(qiáng)的洞察力，富有進(jìn)取精神和敬業(yè)精神；6.3年以上相關(guān)經(jīng)驗