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一、崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)廠房、產(chǎn)線規(guī)劃；
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)線工藝管理與優(yōu)化、新品工藝試制管理、工藝技術(shù)支持包括:
(1) 新產(chǎn)品工藝開發(fā)與驗(yàn)證：負(fù)責(zé)新產(chǎn)品工藝方案論證、可制造性評估、新工藝新材料驗(yàn)證樣機(jī)生產(chǎn)及模具開發(fā)的全過程管理。
(2) 工藝標(biāo)準(zhǔn)化與文件制定：負(fù)責(zé)工藝規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)化、作業(yè)指導(dǎo)書、SOP等文件的制定和完善確保生產(chǎn)流程統(tǒng)一和高效。
(3) 生產(chǎn)技術(shù)支持與問題解決：負(fù)責(zé)批量生產(chǎn)過程中的工藝技術(shù)支持、異常處理、現(xiàn)場指導(dǎo)、客戶生產(chǎn)駐廠支持及競品分析。
(4) 成本控制與效率優(yōu)化：負(fù)責(zé)工藝降本、成本核算、工時數(shù)據(jù)采集、人效分析、制造成本管理及精益生產(chǎn)方案制定。
3、 產(chǎn)品質(zhì)量提升與部門管理工作。
二、任職要求
1. 有大型儲能集成工廠、電力電子產(chǎn)品工廠的工藝管理4年及以上經(jīng)驗(yàn)；
2、有從零到一工廠籌建經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3. 親自主導(dǎo)過工藝開發(fā)或量產(chǎn)導(dǎo)入工作；
4. 具有帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)，具備提升與培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)的能力。