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職位描述
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1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)，協(xié)調(diào)統(tǒng)計(jì)人力資源需求計(jì)劃， 編制年度人員招聘計(jì)劃;
2、建立和完善公司招聘流程和招聘體系;
3、開(kāi)發(fā)、維護(hù)、評(píng)價(jià)各項(xiàng)人力資源招聘渠道；
4、組織開(kāi)展中高端、技術(shù)人員招聘工作；
5、參與公司人才結(jié)構(gòu)優(yōu)化及人才梯隊(duì)建設(shè)，負(fù)責(zé)公司人才儲(chǔ)備工作；
6、其他項(xiàng)目性工作(勝任力、崗位評(píng)估等)。
任職要求：
1、醫(yī)藥行業(yè)背景，3年左右相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、抗壓能力強(qiáng)
注：聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在河北人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：杭州上城區(qū)九堡街道
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職位發(fā)布者
HR
杭州遠(yuǎn)大生物制藥有限公司
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制藥·生物工程
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200-499人
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公司性質(zhì)未知
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杭州市江干區(qū)九環(huán)路63號(hào)
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